董洪斌

高绩效的团队建设打造

【课程背景】你和你的团队是否存在这样的问题?▪ 团队缺乏目标,员工工作消极怠工 ▪ 团队缺乏精神和灵魂,成员非常迷茫▪ 成员能人多,大家八仙过海、“同”显其能,不好管理▪ 团队没有规矩,没有向心力▪ 团队能力差异大、变成小团体▪ 团队无法打硬仗▪ 团队气氛沉闷,员工怕事,没有创造力 ▪ 成员相互猜疑,没有沟通氛围不佳 ▪ 团队成员缺乏归属感,特别容易离职作为一名管理者,是不是为做了多年

职业素养与职场心态

【课程背景】为什么员工忠诚度差,不敬业,不坚持;为什么员工松散,懈怠,没积极性,做事消极被动;为什么员工对工作缺乏热情,抱怨牢骚,跳槽事件不断;为什么员工当一天和尚撞一天钟,得过且过,没有长远的目标和计划;为什么员工缺乏责任感与开拓精神,遇到问题总是习惯找借口推卸责任;当你走进职场的那一天,你要成为什么样的员工这个问题就出现在我们面前,但是多年以后,我们会发现,有人在职场上风生水起,大展拳脚,有人