柒雅老师 TTT实战专家
香港光华管理学院EMBA
国家高级培训管理师
浙江省培训师协会高级企业培训师
曾任：上海致俪集团丨培训负责人
曾任：报喜鸟集团（上市）丨培训项目负责人
曾任：上海锐力体育用品丨营销区域经理
擅长领域：AI办公效能、AI+微课、AI+短视频、课程开发、TTT内训师、经验萃取、PPT制作、微课开发，结构思维、演讲表达等
——18年企业培训管理实战经验，擅长于“编”“导”“演”三位一体——
【编】：累计个人开发近百门课程，合作开发近千门课程；其中个人精品课程50门，精品微课30门。
【导】：独创多套教学培训模式，运用训战结合的教学理念，推动《金牌讲师培养训练营》、《线上线下一体化商学院项目》、《企业管培生培育项目》等15个培训项目成功落地。
【演】：从0-1为企业搭建人才培养体系，通过20%理论+80%实战训练，累积培训辅导1000天，企业内训培养2W+。 柒雅老师在TTT领域有着广泛的实战经验，熟知行业的最新动态和发展趋势。同时作为一名资深的“编”“导”“演”能手，她擅长将理论与实践相结合，因有营销背景经历，在教学设计中善于运用训战策略，让学员学有所获、学有所长、学有结果，并根据不同的学员能够灵活调整教学方式，以满足不同企业需求。 01-从选拔、面试、试讲到后期的专业能力培养（课程设计/授课技巧/教学方法）组建企业内训师培养体系，成功孵化40位优秀内训师，开发打磨80+门营销课程；迅速转化吸收并快速复制，为集团旗下各大区营销人员开展销售技能系列课程培训，实现64家标杆店销售同比增长45.5%，单店最高同比129.3%的好成绩。 02-主导企业【管培生育英项目】，制定培养阶段内容（层级式带教模式，打怪升级寓教于乐），开发管培生培养课程15门，成功孵化60+位管培生。 03-搭建线上学习体系、跟踪计划及多层次学习地图，培训范围覆盖云南省\福建省\江苏省\湖南省等16个省份，开发180+门（产品、售后、陈列、搭配）线上+线下课程，为终端门店输送3000+位优秀人才。 04-根据企业战略进行新品培训、销售、管理、心态等技能巡回培训（巡回培训城市涵盖江苏、四川、云南、贵州、新疆、河南、安徽、湖南、甘肃等），课程萃取开发20门，为公司培养高效能人才2160人。 05-从0到1搭建直播团队，建立夯实的品牌直播文化，铸造品牌的直播风格，并对主播进行直播形式、主播话术、直播视觉呈现等技能培训，成功孵化主播+互动主播22位。 01-根据集团发展趋势，以梳理架构、调整人员心态、激发潜能为核心目标，制定《终端店长层级晋级》四阶的课程，为集团各分子公司进行轮训（50+场），并设置陪跑计划，成功为集团培养输送高级时尚顾问3000人，资深时尚顾问2500人，金牌形象顾问1000人，初级店长800人，高级店长530人，资深店长360人，金牌店长200人，研发时尚顾问层级课程20+门，店长层级课程15+门。 02-为满足业务发展需要，打造企业内部优秀人才的知识传承，设计开展《组织优秀经验萃取工作坊》《卓越内训师授课技巧》《金牌讲师实战训练营》等内训师技能提升培训，成功孵化分公司兼职讲师30位，研发课程15门。 03-基于数字化时代需求，并结合组织优秀经验萃取，打造自己的微课堂，成功孵化线上微课讲师50+位，开发精品微课20门。 《组织优秀经验萃取工作坊》 《四维八面——精品课程开发与设计》 《寓教于乐——金牌讲师实战营》（中高阶） 《高效便捷——PPT制作与设计技巧》 《数字化时代——玩转情景化的微课设计与开发》 《五度一课——卓越内训师授课技能修炼》 《DeepSeek等AI工具让办公效率爆炸式提升》 《AI掘金——助力企业智慧案例工作坊》 《金牌讲师训练营》（5-10天） 《企业内训师培养项目》（6-12天） 落地性强：遵循二八原则，20%理论+80%实战，通过实战训练将案例、场景、课程卡点、痛点带入课堂中，进行事实还原、实战模拟训练等，解决学员痛点，挖掘学员痒点，让学员更容易理解与接受，训后运用陪跑辅导，实实在在辅导学员在实际中的运用，夯实知识技能的掌握，真正做到学以致用。 互动性强：授课中注重提问、讨论、案例分析、演示和实践，利用多媒体工具增加课堂趣味性，让学生积极参与到授课过程中，增强学生和老师之间的互动交流，培养学员的思维能力和表达能力。 个性化教学：遵循“以终为始”的教学理念，根据学生不同特点和需求，采用不同的教学方法和策略，授课中时刻关注学生的学习情况和反馈，并及时调整教学内容和授课方式，让学生能够理解和掌握所学知识，激发学员自主思考能力及解决问题的能力。实战经验：
--在上海致俪任职期间--
--在报喜鸟服饰集团任职期间--
主讲课程：
咨询项目：
授课风格：
服务客户
部分授课案例：
潍柴动力大学《AI掘金-助力企业智慧案例工作坊》
——集团大学30位大国工匠通过“敲-萃-写-创-核-定六大教学路径，历时3天培训在不断地迭代升级中形成可印制版的优秀宝贵经验案例集，此次培训不仅萃取出高级人才过往优秀案例，更提升学员们思维组织能力，收到机构、组织方、学员的一致好评。
中国免税品集团《AI构建业务场景下的学习地图及精品课程开发》咨询（2期/3个月)
——培养集团腰部核心精英掌握人才画像、人才培养地图及重点课程开发的技巧，内容紧密结合实际业务场景，运用线上线下一体化的学习模式，深度辅导学员产出结果，结合训战PK的形式，确保最终目标的达成，后赢得返聘1期3个月。
平煤神马集团—《智能化PPT设计与制作新路径》7期
——本次轮训营旨在提升职教老师的PPT制作技巧，课程结合当下的AI工具，训练职教老师借助AI工具提升PPT效能，受到学员、机构一直好评，现场赢得返聘7期。
欧色时装——《零售商学院建设项目》咨询
——项目围绕新员工体系+专才培育的两大核心，分四个学习阶段，运用“研-理-集-课-练-师”底层逻辑，从0-1带领二大品牌负责人搭建企业零售商学院体系，最终形成以营销、商品、陈列、运营管理为主的人才培养体系。
客户评价
谢谢柒雅老师的辅导，在柒雅老师的指导下，我取得了全国行业内第二名的优异成绩，并成功转型为企业内训师。这得益于柒老师精心设计的课程和毫无保留的指导。柒老师的课程不仅内容丰富、实用，而且授课方式独特，让人耳目一新。她的耐心和专业让我深受感动，也让我有勇气登上三尺讲台，成为一名企业内训师。——南昌地铁 邹机长
您的授课内容充实、结构严谨，结合实际案例和最新研究成果，让学员们耳目一新。您在培训方法和成人学习理论方面的专业深度，为学员们提供了全方位的学习指导和支持。通过您的授课，对他们的培训工作和未来发展具有深远的影响。您所传递的知识、技能和经验，不仅让他们收获颇丰，还激发了他们的学习热情和职业发展动力。——中煤集团 宋主任
得益于柒雅老师精心设计的课程与倾囊相授的指导，学员们掌握了优秀案例萃取的培训技巧和扎实的专业体系。她的课程内容丰富、实用、授课方式新颖独特，让学员在轻松愉快的氛围中掌握案例萃取精髓，最终现场从0-1产出可传播可印刷的优秀案例集。——潍柴大学 牟老师
柒雅老师的授课方式充满激情和热情。您用生动的语言和丰富的表情，将课程内容演绎得淋漓尽致。您耐心解答我们的疑惑，用您的经验和智慧启发我们的思考。这种互动式的教学方式，营造了良好的学习氛围，让我们学员倍感亲切。我们将不断运用柒雅老师所教授的知识和技能，不断提高自己的专业素养和综合能力。同时也期待与柒雅老师再次合作，共同探讨更多的知识和技能，共同成长进步。——江西铜业集团有限公司 姜经理
