组织能力
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向华为学管理-全面提升组织能力与人效

向华为学管理-全面提升组织能力与人效
通过课程学习，使企业中高层管理者对战略制定活动的意义、价值、方法等统一认识；了解企业文化的作用，从而为企业或组织实际的战略制定工作在思想层面做好准备；了解华为如何运用BLM模型输出中长期战略规划和年度业务规划的方法论和流程；理解企业实操案例，了解如何将中长期战略规划落地执行的的方法论和流程；学会用战略地图来解码企业战略目标,并且用战略地图来持续地驱动业绩；
人力资源 2025年10月31日

人力资源规划与组织能力发展

人力资源规划与组织能力发展
《天下无贼》中的贼头黎叔名言：“你知道二十一世纪最贵的是什么吗？——人才！”人才可以跳槽，而老板干不好只能跳楼。企业没有人才就谈不上企业未来。大多中小型企业均是精明老板带一群常被他号称为像驴的下属，强将手下是弱兵，这种“马驴文化”特质的企业很难走远，因为老板缺乏选才标准，没有留人方法更不会有人才规划意识，当然缺人才是心中之痛。本课程将在总结国内外标杆企业人才战略经验和大量咨询项目实践经验的
人力资源 2024年09月16日
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