选用育留

非HR经理的HR管理:选用育留

非HR经理,也必然要参与人力资源的管理活动,这样的活动有四类,即“选、用、育、留”。本课程的教学目标,是围绕这四类活动,让非HR经理掌握人才选、用、育、留的关键技巧。

如何有效选人,用人,留人,育人?

适合人群:部门经理/主管,团队经理,班组长,HR,高中基层管理者课程收益:掌握选用育留的逻辑,方法找到解决所在单位人员管理问题的思路和方法课程提纲:第一单元选人1.哪些性格特质天生注定?2.团队需要什么样的人?3.如何看破夸夸其谈?4.如何快速识人?5.【练习】设计你的招聘广告管理模型工具:

狼性团队锻造-营销团队选择、使用、管理、留人技能技巧提升

主讲:崔自三破冰游戏:分组:队长、队名、口号、队歌培训结束,评出优胜组、先进个人,并进行奖励引子:故事:《你需要一把剪刀》——突破用人思维瓶颈从比尔盖茨的一段话,看优秀员工对于企业发展的重要性一、如何才能有效选聘优秀营销人员?1、选聘的三大渠道
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