对公营销沙盘-对公业务精英营销沙盘训练营 课程逻辑描述:对公业务精英需要具备高超的营销技巧,精湛的业务技术,扎实的服务方案设计能力。为此,本课程围绕这三项能力提升通过对M集团(实为国内大型科技巨头,智能设备制造商)需求挖掘,关系链建设、决策链打通、邀约面谈、方案设计呈现等环节,学中带训,训中有赛的沙盘学习方式实现教学目的。设计思路如以下三方面:1.培养其行业研究思维。先了解行业找到行业盈利模式和当下利润趋势、发展态势 等,在已经了解行业痛 银行保险 2026年06月27日 0 点赞 161 浏览
张书豪 张书豪老师 银行对公营销实战专家6年银行管理工作经验、15年银行一线实战历练曾任:深发展(现平安银行)深圳分行丨副经理曾任:平安银行西安分行丨政府业务/投行业务部副总经理、普惠业务部负责人曾任:某国有股份行西安分行丨支行长、普惠业部负责人擅长领域:银行对公信贷营销、对公客户经理技能提升、企业财务报表分析、信贷风险管理、对公业务团队管理、普惠业务管理营销等◉ 百亿级对公业务团队推动者 银行 2026年07月14日 0 点赞 161 浏览
理财经理营销进阶与综合能力提升 课程站在理财经理角度,从实践出发,给出解决思路。首先,从挖掘客户的需求入手,向学员传递资产配置的理念,应对客户需求。第二,帮助理财经理提升营销技巧并学会运用营销工具,高效率获客。第三,从存量客户挖潜、服务、深度营销方面,向学员传递必要的方法与技巧。总之,新客户开发与老客户维护是理财经理永远的工作主题,本课程旨在帮助学员梳理展业流程,助力AUM提升。 银行保险 2026年06月01日 0 点赞 159 浏览
王安妮 王安妮老师 财富管理与资产配置实战专家CFP国际金融理财师持4大(银行/基金/证券/保险)从业资格证书曾任:民生银行 | 一级分行零售主管行长曾任:浦发银行 | 分行私行团队长曾任:招商银行 | 分行私钻客户经理曾任:上海泰诚资本管理有限公司 | 财富中心总经理擅长领域:客户关系维护与营销、资产配置、财富管理、零售网点综合管理等★ 18年银行零售业务实战经验★ 1亿:从业以来,实现累计 银行 2026年07月15日 0 点赞 158 浏览
2026商业银行开门红旺季营销 花芳老师主讲。开门红,追求的不仅仅是业绩总量,更有业务机构的优化,是全年任务目标及方向的总基调和战略部署。如何在新形势下,适应数字化转型,增加线上流量客户能力。战略、节奏、客户、产品、活动、竞赛、过程管控是有效达成开门红业绩爆红的核心要素,也是本文重点逐一分析的篇章。4. 定人(管理者、领导者、执行者、岗位分工与考核)。 银行保险 2026年07月14日 0 点赞 156 浏览
万里老师 万里老师 银行信贷营销与风控专家24年金融从业经验 / 专职商业讲师超过8年中央财经大学/上海财经大学/西南财经大学/山东财经大学/湖南大学/平安金融管理学院特邀讲师湖南人民广播电台“帮你理财”栏目特约嘉宾曾任:农业银行省分行银行卡部丨信用卡风险审查负责人曾任:招商银行分行个贷部丨小微业务团队长曾任:广发银行分行个金部丨副总经理/个贷业务负责人曾任:北银消费金融公司丨湖南/湖北区域负责 银行 2026年07月14日 0 点赞 155 浏览
苏黎 苏黎老师 零售银行产能提升专家18年银行零售个金条线培训辅导经验AFP国际理财师续期教育授权讲师多次获得招商银行总行五星金牌讲师曾任:招商银行杭州分行丨保险业务推动负责人曾任:招商信诺保险公司丨浙江分公司副总经理擅长领域:银行网点零售转型、全员营销、管理技能提升、专业营销技巧提升、厅堂活动策划、客户开发和维护、各岗位零售转型培训……专注于研究,18年潜心研究银行零售模式,服务全国400 银行 2026年07月14日 0 点赞 149 浏览
久伴共赢—高净值客户资产管理与顾问式营销 王安妮老师主讲。高净值客户对于财富管理的要求不再局限于简单的资产增值,而是更加注重综合金融服务、风险控制、财富传承以及个性化解决方案。在这种情况下,学习高净值客户财富管理与顾问式营销策略显得尤为重要。本课程旨在提升金融从业者针对高净值客户的资产管理能力和顾问式营销技巧,以实现与客户的长久陪伴,共同成长。● 应用顾问式销售的7个流程,深入了解高净值客户需求,提供个性化金融服务,提高客户拜访与成交能力 银行保险 2026年07月29日 0 点赞 149 浏览
罗俊杰 罗俊杰老师银行营销与财富管理专家18年财富管理实战经验中山大学工商管理硕士曾任:中国平安人寿保险股份有限公司丨部门总经理曾任:中国农业银行(沙埔支行、东山口支行)丨副行长曾任:中国农业银行(远洋宾馆支行)丨副行长曾任:中国农业银行(弥勒市一级支行)丨副行长持多项专业资质与行业荣誉权威背书:01-AFP金融理财师、三大从业资格认证(银行、基金、保险)02-连续6年MDRT百万圆桌会会员0 银行 2026年07月29日 0 点赞 143 浏览
AI工具赋能银行营销运营暨产能倍数提升 银行每年培训,每年都有新课,员工成了“听课专业户”“讲师得分高低的评委”,领导为培训课题和课程效果发愁,一个新任务的出现就要求研发一门新课不但造成了成本的高度浪费,效果也不尽如人意,话术年年学习,每次培训还有通关,电话营销技巧,外拓营销,厅堂微沙、资产配置等传统营销方法造成了员工工作意愿极其低下,甚至在一些自媒体开始吐糟单位,为单位带来了巨大的舆论风险,是否有“万能问题解决 银行保险 2026年06月25日 0 点赞 140 浏览