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阿里巴巴企业文化与价值观构建

【课程背景】本培训课程将以阿里巴巴企业文化与价值观建设的演进历程为主线，介绍企业文化与价值观如何伴随业务发展、助力业务拿结果，并解析在此背后以“文化和价值观驱动业务效能提升”的设计初衷，分享在落地实践过程中踩过的坑和总结的经验。课堂还将通过组织互动讨论的方式，启发大家找到自身公司文化价值观建设在助力业务上的至少1个咬合点。【课程收益】▪ 了解阿里巴巴企业文化与价值观建设的演进历程▪ 了解在企业文化

人力资源 2025年06月01日 0 点赞 77 浏览

阿里巴巴单场破亿会销经验分享：新手如何从0开始做升级

【课程背景】疫情放开后，机会大开，竞争也会激励！如何出其不意，以会议营销的方式拔得头筹？如果你苦于找不到方法时，这个开门的关键“钥匙”你必须要拿到。【课程目标】1、了解会议营销的本质和关键；2、掌握会议营销的各项流程及操作技巧；3、掌握顾客信息收集现场组织和主持、过程渲染、会后促单、关系管理等技巧。【课程时间】1-3天【课程大纲】第一天 上午一、认识会议营销 &nbsp

营销管理 2025年05月13日 0 点赞 108 浏览

向阿里学管理—阿里文化与管理实践三板斧

课程背景：马云说，阿里成功最重要的核心因素就是“人”！团队管理和人才打造是阿里的独门秘器，有传奇的“中供铁军”，有“强大”的“草根英雄”，更有现在叱咤在互联网的“阿里系”领军人物，所有这些传奇有一个共同的特点——都是在阿里的管理培养体系里成长成为管理人才。2009年已达万人规模的阿里和大多数发展中企业一样，面临干部数量不足，管理能力跟不上，绩效意识不强，人风不够彪悍的制约发展问题。为此阿里也曾引进

管理运营 2025年02月24日 0 点赞 273 浏览

阿里巴巴企业文化与创新管理模式

阿里巴巴从一个18人创业的小企业成长为如今中国乃至世界的互联网巨头，旗下业务从最初阿里巴巴国际站、淘宝网等电商业务发展到如今集合电商、金融、物流、云技术、文体娱乐、生活服务等领域。在20多年的发展历程中，独特的企业文化和创新管理模式一直是支撑阿里巴巴不断发展壮大的重要因素。

管理运营 2025年01月06日 0 点赞 261 浏览

阿里巴巴管理模式及企业文化

阿里巴巴中国第一盈利网站到全球最大网站，阿里如何步步为营，用 18 年缔造了世界企业发展史的奇迹，阿里巴巴快速成长中，如何坚守梦想、形成共同的文化与价值观，各地的分部、支部的员工与管理者如何保持“价值观”统一与不被稀释，这背后的力量来自哪里？来自于阿里独特的人力资源文化。

人力资源 2024年12月01日 0 点赞 459 浏览

阿里巴巴政委体系

阿里巴巴，中国最大的电商平台公司和世界第二大网络公司，是由马云在1999 年一手创立企业对企业的网上交易平台。阿里巴巴快速成长中，如何坚守梦想、形成共同的文化与价值观，各地的分部、支部的员工与管理者如何保持“价值观”统一与不被稀释，这背后的力量来自哪里？来自于阿里独特的人力资源文化。而面对公司层级增多、跨区域发展的背景下

人力资源 2024年09月14日 0 点赞 581 浏览

向阿里巴巴学危机管理

企业公关危机管理与媒体应对，企业危机一旦出现，会给企业带来很强的破坏性。因此，企业公关危机管理是管理者进行非常态管理的重要内容。我们必须高度重视企业危机管理，掌握危机管理的正确预防与应对方法。本课程旨在适应企业危机管理的需要，突出教学的应用性，采取案例教学、互动讨论、现场模拟等教学方法，培养学员实际应对公关危机与媒体应对的能力。

营销管理 2024年10月14日 0 点赞 401 浏览

阿里巴巴黄金销售五步法

【课程背景】目前市场上绝大部分营销技巧都停留在营销技法上，阿里巴巴的中国供应商销售团队（俗称中供铁军）融合了戴尔公司，IBM公司首创销售流程技术。把所有销售的销售动作固化，让团队销售人员销售动作统一，从而能快速复制销售团队。此流程不再依赖超强销售能力的个人英雄，普通的员工通过学习和训练也可以称为营销高手。阿里巴巴的中供铁军就是依靠这套方法完成全国14000+销售人员的统一动作，从而赢得市场。l&n

营销管理 2025年03月28日 0 点赞 524 浏览

阿里巴巴销售铁军打造

对每一层级的干部，关键的能力项目不必多，但必须实用，要高强度，反复的训练，才会有效果。“在这个背景下，阿里学院基于独特的阿里巴巴独特的文化价值观与将近20年的管理经验，开发出一套独具阿里特色的管理者培训课程，即现在的”三板斧“课程，对阿里组织的良性发展起到重大作用。

营销管理 2024年08月16日 0 点赞 374 浏览

许林芳

许林芳 Lisa前阿里巴巴中国事业部大区总经理，大政委带领销售团队5年，持续蝉联全国第一，被称“阿里铁娘子”任阿里大政委5年，在组织文化，组织机制及组织能力方面积累了丰富的经验10年阿里管理生涯，培养总监级以上干部几百人，骨干若干6年管理咨询生涯，服务过上百家企业，帮助上市11家《阿里管理三板斧》开发者，全网阅读量过亿前农夫山泉人力资源总经理（cho）•搭建农夫山泉企业文化体系，完成企业上下思想统

阿里 2024年06月30日 0 点赞 1445 浏览