《企业利润挖掘与全面降本增效(酒店行业)》 钟焕奎老师主讲。本次培训立足酒店行业运营实际,结合当下经济环境与行业痛点,整合实用财务管理工具与标杆案例,帮助学员找准利润增长点、破解成本管控难点,实现“降本不降质、增效又增收”,助力酒店在行业洗牌中站稳脚跟、提升核心竞争力。1、熟练运用成本管控、利润分析、预算管理等核心财务管理工具,能精准识别酒店运营各环节的成本浪费点与利润提升空间。 财务管理 2026年07月18日 0 点赞 127 浏览
预算智慧-全景预算管理与控制工作坊 预算管理是企业利用价值和价值形式在科学的市场预测基础上,对企业未来的内部生产经营活动所进行的规划、控制与协调。近年来,这种现代管理模式的理论方法和成功经验日益被我国企业所重视和接受,但在实际工作中,还存在一些误区和盲区,例如预算与企业战略脱节、缺乏合理有效的预算指标控制措施、在预算控制和考评等方面未给予应有的重视等,这些问题使得预算难以达到预期的效果。 财务管理 2026年02月01日 0 点赞 347 浏览
《企业财务规划与风险防控》 王泽莹老师主讲。企业经营能否取得预期收益、怎样融资、如何运用所获资本、怎样建立财务内控制度、如何核算经营成果与财务状况、怎样避免风险、如何分析经营中存在的问题,高科技企业的项目驱动型特点与相应的财务管控等等都是企业进行财务规划的重要内容。通过案例分享,学习了解企业财务规划与风险关键控制方法在实践中的应用,掌握财务规划与风险管控工具,加强风险控制,提高企业经营管理效率与效益。 财务管理 2026年07月17日 0 点赞 83 浏览
李洪辉 李洪辉企业财务管控导师✦15年500强、头部房企财务管理实践经验✦税务师事务所合伙人、区域财务总监✦注册会计师✦高级会计师✦注册税务师✦资产评估师✦云南省会计领军人才✦云南省财会监督专家✦市社科联特聘专家✦市财政局特聘讲师【实战经验】●拥有15年财务实践经验,先后在大型国央企、世界500强、头部房企担任财务经理、区域财务总监等职位,主导30+项目的税收筹划、项目收并购、项目融资;在会计 税务筹划 2026年06月09日 0 点赞 295 浏览
廖立新 廖立新TEDP利润倍增系统创始人首席利润官概念的提出者著名管理咨询专家深圳十大金牌顾问红邦国际顾问机构董事长/首席专家影响深圳咨询业的20个风云人物之一北京大学、清华大学、中山大学多家著名大学特聘专家从业经历:现任:深圳市红邦企业管理顾问有限公司首席讲师、董事长,首席利润官俱乐部主席,广州威理德品牌管理咨询有限公司首席顾问,。,中国职业经理人协会和中国品牌营销学会秘书长。在企业经营及营销领域有10 战略规划 2025年09月12日 0 点赞 1042 浏览
战略导向、纵横贯通的预算管理体系构建与实施 1.战略导向、业财融合的预算管理体系1.1预算管理与企业战略规划的制定与实施例:某企业股东会、董事会、经理层与中层管理人员的管理关系处理1.2战略导向的预算总目标确定1.2.1预算管理是规划未来,不是模拟未来例:KFC预算目标的确定1.2.2预算目标的确定是以规划为基础的自上而下,不是以预测为基础的自下而上讨论:预算是股东与经营层之间的绩 财务管理 2025年06月27日 0 点赞 878 浏览
叶书君 叶书君老师 战略型财务BP实战导师阿里巴巴14年财务高级管理经验,被称为淘宝财务分析第一人曾任:淘宝网财务分析总监(M4/P9)曾任:阿里巴巴集团内控总监(M4/P9)曾任:天猫商业分析部负责人(M3/P8)曾任:阿里巴巴(内贸批发平台1688.com)客户体验驱动部负责人(M4/P9)曾任 财务思维 2025年06月12日 0 点赞 1358 浏览
刘青 刘青老师资深财税管理实战专家✦工商管理硕士✦德国政府DAAD奖学金,基森大学访问学者✦高级会计师✦国际注册高级培训师✦中山大学特聘教授✦工信部企业规范管理培训讲师曾任:中国银行湖南省分行丨信贷科长曾任:广州天赐高新材料股份(上市)| 财务总监曾任:浙江万控集团| 财务管理中心总经理曾任:香港半岛酒店控股下属集团| CFO擅长领域:财务税务管理及筹划、股权及股权激励、阿米巴经营绩效提升、 财务思维 2024年12月29日 0 点赞 1832 浏览
贾虎 贾虎老师主要背景资历:华南理工大学管理学博士(投融资方向),中国注册会计师,国际会计师(AIA)。曾任会计师事务所合伙人和供职于知名上市公司。具有超过二十年的财务和税务管理和咨询经历,在为众多客户提供专业服务的过程中,取得了良好的效果。在公司成本控制、风险管理、企业并购及税收筹划等领域有深刻的理解、研究及实践。同时担任国际会计师(AIA)公会、清华大学深圳研究院、浙江大学、中山大学、暨南大学、对外 财务思维 2024年11月09日 0 点赞 1673 浏览
企业经营目标和预算管理 目标管理,计划管理,时间管理是一个人职业化的最基本要求和必备素质。如何制定可实施性的目标和具有明确的导向性的可操作性的目标显得相当重要;计划是组织为实现一定目标而科学地预测并确定未来的行动方案,计划工作的核心是决策。从企业经营管理的角度看,员工如何践行公司战略,合理制定年度工作目标,围绕年度预算制定年度、季度,月度工作计划,成为衡量一个组织效率高低、价值增加与否的重要标尺企业经营目标和全 财务管理 2024年11月28日 0 点赞 1177 浏览