绩效管理
组织架构设计与绩效管理提升
课程背景:很多企业在快速发展的过程当中,突然发现人才不够用了。很多企业在成长的过程当中,突然发现,明明企业有着大好的前景,可是人才却在不断地流失。很多企业开出了非常高的薪酬水平,可是却无人问津。很多企业,看上去出身草根,也没有多少资金和资源,但却在节节攀升地发展。很多企业,并没有任何高科技的基因,却在飞速地扩张,创业企业家的财富如天文数字般地窜升。这一切是为了什么?这一切都是因为人才,因为企业组织
绩效先锋-经理人的绩效管理实战课
课程授课老师陈洪浪有20年以上的绩效管理经验和业务部门管理经验,帮助20多家企业建立绩效管理体系,系国内资深的管理实战专家,著有《如何鉴别管理真才》一书(系国内第一本系统阐述管理者招聘与选拔的人力资源专著)。本课程通过案例分析、实操演练、小组讨论等多种方法帮助学员系统掌握绩效管理完整的流程、工具、方法和模版,同时结合Deepseek的使用,最大化课程效果。

