压力管理

情绪与压力管理

情绪自主,压力减轻主讲:田彩霞【课程背景】内卷时代,企业业务繁重,职场商场压力也越来越大,甚至导致身体病变死亡及自杀情况出现,情绪已经成为这个时代最大的隐形杀手。在职场中员工如果无法调节自己的情绪,都会严重影响身心健康,职场关系、家庭关系。你是否遇到以下问题:▪工作情绪不稳定,士气低落怎么办?▪时间紧急易焦虑,工作拖延怎么办?▪工作事务压力大,执行力下降怎么办?

打造情绪生产力-AI时代高EQ情绪压力管理

心理学家们早就发现,对于职场表现而言,情商比智商更为重要。AI时代,不可替代的反而是情商。想要出类拔萃,你我除了要拥有足够的专业知识及技能,更需要培养超优的工作情商。企管专家们更是把工作情商视为“情绪生产力”,也就是说,情商是一种判断你是否胜任这项工作的关键能力。情商EQ是一个人自我情绪管理,管理他人情绪,经营双赢人际关系的能力

正向能量-九大疗法让你将压力与疲劳转化为生机与希望

课程收益:让学员在思维感悟层面上能够得到的收益:● 受众学员在课程中会通过某个环节或某个点上的触动,进而得到大彻大悟的启发;● 帮助学员找到正确、合理并富有弹性的看待世界及问题的视角,从而不极端、不偏颇、不盲从。让学员在实际改善层面上能够得到的收益:● 能够为自己制订一个量身打造的减压计划,并拥有极强的针对性和可操作性;● 让家人、同事、朋友、邻居感受到他/她的变化,并通过他/她的这种变化进而感染

从压力到动力:职场人士的情绪自救指南

人人可用的科学减压与幸福提升术主讲:简丹老师【课程背景】75%的职场人因情绪问题导致工作效率下降,但仅20%主动寻求解决方案。—《2024中国职场心理健康调研》,你是否经历过这些困境:▪加班熬夜后失眠、暴躁,陷入“越忙越焦虑”的恶性循环?▪明明能力优秀,却因过度紧张在汇报、沟通中频频失误?▪被同事误解或领导批评时,情绪崩溃波及人际关系?▪渴望“职场钝

唐惠玲

唐惠玲人力资源管理、人才测评盘点专家EAP员工情绪管理-心理辅导、管理心理学、读心术技术应用专家心理咨询师是全国最早一批人力资源咨询师、读心术应用人力资源管理第一人人力资源、心理学双背景、有28年人力资源管理实战经验老师背景:* 曾任深圳大族激光、深圳同州电子、美的集团、深圳海雅集团、美团深圳公司人力资源经理、人力资源总监、副总经理* 知名管理心理学专家和人力资源专家、全国最早的EAP员工心理辅导

情绪+压力管理—提升内卷时代抗压力

【课程背景】职场内卷时代,个人情绪和压力管理变得尤为重要。作为职场人士,我们需要面对不断变化的工作环境和挑战,这要求我们不仅要有强大的专业技能,还要有良好的情绪和压力管理能力。本课程旨在帮助学员掌握情绪和压力管理的实用技巧,提升个人应对变化的能力,从而在职场中保持高效和健康的状态。。【课程收益】▪ 理解情绪和压力的基本概念及其对个人工作生活的影响。▪ 掌握情绪和压力管理的实用工具和技巧。▪ 学习如

薛莹

薛莹中国科学院大学健康型组织建设智库副秘书长,国家卫健委“十四五”规划全国重点课题“全员心理关爱计划”研学组成员,中国科学院大学时勘博士课题组成员,中国EAP学院核心专家,心理学博士,高级心理危机干预师;陕西省妇女联合会特聘心理学专家,陕西省退役军人心理健康专家委员会心理学专家,陕西省家庭教育研究培训基地首届专家,亚洲组织与员工促进(EAP)协会理事,陕西省家庭教育志愿服务协会理事,陕

职场情绪压力与高情商提升

情绪无好坏之分,一般会分为正面情绪、负面情绪。由情绪引发的行为则有好坏之分、行为的后果有好坏之分,所以如何发掘负面情绪的正面力量尤为重要。人类与其他动物相比,最大的优势就在于沟通。也正是基于沟通的需要,了解自己,了解他人一直是人们的兴趣所在。如何能够读懂他人,走进人心,这必将给我们带来极大的成就和满足感。

情绪及压力管理

零售门店,职场突发的状况众多,情绪与压力管理能力的强与弱是一个人综合素质高低的表现。通常来说,抗压力强的人遇事较为镇定,而不会被情绪干扰,冲动行事或手足无措,他们能在事态恶化之前,通过理性的逻辑分析和缜密的思考把其化解或引导它往好的方向发展。假设你不能控制自己的情绪,同理他人的情绪,遇事的时候也不能冷静处理,动不动就发火、动不动就抱怨,甚至因为领导和同事的一句话就能小宇宙爆发,你觉得你

韩丽

韩丽老师——管理与职业化培训专家MBA工商管理硕士国际认证培训师行动学习促动师国家二级心理咨询师实战派的感悟培训师曾担任知名IT领域联想集团项目经理北京创世英特公司中高层多年国富咨询高级合伙人微软中国区TTT培训专家之一中、农、工、建、交、邮储、兴业、宁波、光大、华夏等银行的特约培训师、银行培训顾问资历背景韩丽老师拥有二十多年的工作经验