总裁演说×颠覆式商业模式 丁艺欣老师课程:课程背景演讲是天下第一才。人要说话必定要会演讲,演讲是人生必修课!演讲是第一生产力。越来越多的企业家对内需要激励动员、展望未来,对外需要招商路演、融资路演、产品项目路演,一对多的表达极大地提升了企业效益。 职业素养 2026年08月30日 0 点赞 146 浏览
“内外兼修”——内训师综合能力提升 课程背景 当下时代,企业培养专业的内部讲师团队,是企业内部最佳经验沉淀、学习管理和人才储备与培养的重要系统化工程。 然而,很多拥有雄厚实力和与经验的内训师,有的仅掌握基本的表达技巧,有的仅凭经验和感觉去实施课程,既缺乏专业有效的授课技巧,又缺乏系统的课程开发与设计能力,课程质量很难保证,课程效果也大打折扣。 本次课程采用“以学员为中心,以讲师为引导”的课程设计原则,结合演示讲授、模拟训练等多样化的... 人力资源 2026年07月16日 0 点赞 187 浏览
魅力商务演讲 陈静老师,一言之辩,重于九鼎之宝;三寸之舌,强于百万之师。对于普通人而言,演讲,则是我们人生中的高光时刻,商务场合的演讲更是如此,它关系我们升职、加薪、服众、影响力、业绩提升……在如此重要的关口,你的商务演讲成功吗?你的演讲为你的事业加分了吗?我想很多人的答案是否定的。据资料统计,95%的人存在五大口才困惑:1、紧张慌乱:脸红出汗,无法适当表达。2、缺少内容:无话可说,总是找 职业素养 2026年05月18日 0 点赞 347 浏览
出口成章-商务演讲与高效表达 课程背景:主持会议需要演讲、接受采访需要演讲、凝聚人心需要演讲、宣传动员需要演讲、汇报工作需要演讲、商务谈判需要演讲、鼓励员工需要演讲、化解矛盾需要演讲、改革创新需要演讲、加薪晋职需要演讲、竞聘上岗需要演讲、问题解释需要演讲、介绍产品需要演讲、沟通思想需要演讲、激发士气需要演讲、工作述职需要演讲、说明情况需要演讲、自我推介需要演讲、打通人脉需要演讲、征服他人需要演讲;这些在关键商业场合下的一对多沟 职业素养 2026年01月29日 0 点赞 442 浏览
刘澈 刘澈老师 实战商业演讲与路演导师商讲力©创始人20年全球商业演讲与营销传播经验中国商业演讲专业领域开创者华为全球营销产品线区域负责人华为3G/4G产品线全球路演策划人上海交大效能演讲©研习社创始人福布斯Forbes®商业案例线上专栏主理人信息传播硕士/国家心理咨询师曾任:华为全球营销 |高级营销经理曾任:华为亚太地区 |高 演讲口才 2026年01月26日 0 点赞 1211 浏览
为什么商业领袖都是故事大王 丹尼尔平克在他的新书《右脑决胜未来》中写道:左脑的统治以及他所孕育出的信息时代,终将让位给一个崭新的未来。到那时,右脑的特质 将全面主宰世界。他还说:如今我们可以通过机器来完成左脑发出的指令, 并且完成的品质已经远远高于我们人类自己。正因为如此,右脑的技能将会 越来越赢得重视 并成为你很难被机器代替的一道防线。其中有一项技能就 是:讲故事。平克最后自信的说:讲故事将会成为 职业素养 2025年10月12日 0 点赞 783 浏览
任天行 任天行——来自世界五百强的总裁演说教练澳洲巴拉瑞特大学 MBA新锐演讲家演讲口才培训专家情景实战演讲口才创始人实力派管理培训专家多家上市公司CEO私人演讲辅导教练国际注册企业教练(美国国际专业教练协会IAPC授权)清华大学、北京大学、中山大学、浙江大学华中科技大学、香港城市大学客座教授11年外企业职业经理人实战经验11年培训咨询专业行业经验曾任:沃尔玛(珠江)百货有限公司 演讲口才 2026年01月26日 0 点赞 1656 浏览
吴昊 吴昊老师 国际礼仪专家,TTAF认证国际促动师,国际礼仪培训师、仪态指导师Visual Disc认证测评师、培训师Medici国内首批认证创新思维讲师美团、大众点评特约商家培训讲师南京昊学文化传媒有限公司创始人2019年“我是好讲师”优秀梦想导师领悟工坊沙盘学院华东负责人&认证导师【授课特色】礼仪类课程善用“讲给您听、做给您看、请您来做、从旁指导、鼓励赞美”的五步法教学,让学员不 商务礼仪 2024年05月21日 3 点赞 2056 浏览
范青源 范青源金融业实战派TTT导师【专家介绍】银行、保险、证券、三方等金融头部机构讲师MBA工商管理硕士实战派TTT导师/课程开发导师国家工信部认证AIGC导师国家企业培训师、人力资源管理师全国培联培训师推优大赛金牌导师中国人民大学企业微课开发导师明企明师®培训师高研学院副院长“撷华奖”中国企业微课大赛评委ACI /C&G 国际职业培训师ICF 国际认证行动学习促动师IPTS 银行 2026年10月13日 0 点赞 89 浏览
精课精师——TTT系统提升训练营 由张熳老师主讲的《精课精师——TTT系统提升训练营》课程。现今,企业内部讲师团队建设已成为各大企业人才培养及储备的发展趋势。企业内部培训实施是一个系统化的工程,环环相扣。内部培训师队伍的建设将有助于挖掘企业内部的隐性知识,促进服务组织力的提升。然而,很多讲师虽然已经掌握了基本的演讲技巧,但仅仅凭经验和感觉去实施每一次课程,课程质量很难保证,对于内训师来讲,系统掌握课程开发和设计能力,同时提升... 人力资源 2026年08月13日 0 点赞 174 浏览