培训师培训

TTT培训师培训

基于培训师核心胜任能力的实战技能系统提升，传统TTT课程的全面升级，从纸上谈兵到驰骋沙场！王念山老师结合多年来专注于对TTT培训的研究以及五百余场各行业、各类型企业实战培训经验，以培训师胜任能力为基础打造实战培训师队伍，已得到了国内众多知名企业、上市公司乃至世界500强的广泛认同！参加过课程的学员与企业均表示：实效、实用、实操

人力资源 2025年10月16日 0 点赞 520 浏览

双向式培训师赋能（初级TTT）

现代企业内部，为了能把企业知识经验传承传递，并且沉淀成系统的知识库，形成知识传递、讲师培养的良性循环。一个企业对培训的重视程度，往往在某种程度上标志着企业的成熟度。而在其中，内训师传道授业解惑的功能不容小觑，尤其是初级内训师的培训培养尤为重要。企业的初级内训师来自于两个渠道：内部业务骨干兼职内训师、HR培训师。如何让初级培训师正确的认知培训，快速上手实施有效的培训

人力资源 2026年05月02日 0 点赞 109 浏览

TTT经典课程-五大修炼成就魅力TTT培训师

通过岗位经验萃取的方式，提炼出课程核心要素，并通过课程开发的模式设计和编排课程，TTT是世界500强企业职业经理人的必修课程，企业管理需要培训，培训需要强有力的内训师团队，因为TTT培训意义非常重大，本课程利于企业内部培训工作的带动与见效，本课程有利于从内部突破培训局面，但是企业内部员工即使有丰富的工作经验，也拥有一定的授课经历

人力资源 2026年01月15日 0 点赞 273 浏览

培训师经验萃取与课程开发

勾俊伟老师课程背景现阶段，越来越多的企业开始培养内部培训师，希望将内部经验萃取、固化、传承。不过，内部培训师往往来自业务线，刚接触培训时会遇到一系列问题，如：“我感觉自己的日常工作没什么好讲啊！怎么萃取工作经验呢？”“我在台下侃侃而谈，一上台就紧张，怎么办？”“为什么我认真筹备、自我感觉干货满满，打分却是差评？”“我想让课堂活跃一些，可为什么没有人举手互动？”……一堂优质的培训课，是一项系统性的

人力资源 2025年07月09日 0 点赞 678 浏览

教练型培训师教程-课程开发与设计

企业越来越重视培训的重要性以及培训能够对实现企业战略目标的作用。培训师不但只是培训中的关键人物。培训师还是企业先进文化的传播者、企业文化建设者、参与者；人力资源的开发者、企业培训项目的研发者、创新者、企业培训资源整合者。培训师更是一名教练对学员向内挖掘潜能，向外发现可能性。要充分的发挥教练型培训师在企业生产和建设中的承上启下的作用。

人力资源 2025年12月13日 0 点赞 372 浏览

周平老师（笔名：山隐耕夫）周平人生使命26年只做一件事：教人讲课，26年累计讲PTT国际专业讲师培训6000天以上累计训练大学老师、党校老师、高中老师3000人以上训练企业培训师、银行培训师、政府部门兼职讲师3万人以上累计将大学老师、企业领导训练走向商业培训师达到4000人累计辅导银行、政府、企业、科研单位课程开发20000套以上超过200位中国社会名流、企业家、政府人员进行电视讲座辅导、书籍创作

TTT 2024年08月08日 0 点赞 1996 浏览

安馨予

安馨予老师人力资源培训管理实战专家曾任：安利（中国）日用品有限公司（美资直销企业Top1）大中华培训发展负责人曾任：屈臣氏集团（港资零售行业Top1）人力资源高级经理曾任：维他奶中国区工厂人力资源负责人（港资制造业豆奶柠檬茶行业领军企业）曾任：乐美达集团（中山童车行业Top1）人力资源总监曾任：中顺洁柔集团（生活用纸第一梯队）

人力资源管理 2026年03月02日 0 点赞 401 浏览

TTT转型之路-从业务专家到培训讲师

主讲：贾亚冬老师【课程背景】“随着企业发展需求的变化，越来越多的业务专家被要求扮演内训师的角色，转型为组织内部的知识传播者与能力提升者。传统的业务专家虽然在其领域内具备深厚的专业知识，但在讲授、培训和演绎方面的能力可能尚未完全成熟。这使得他们在转型为内训师的过程中面临诸多挑战。为了帮助这些业务专家顺利完成角色转变并提升培训效果，本课程将通过系统的教学设计与演绎技巧训练，帮助学员充分模拟练习+实战体

人力资源 2026年05月12日 0 点赞 89 浏览