汪廷云

目标管理培训大纲

【课程背景】企业里有不少的管理者没有清晰的、明确的目标,摸着石头过河,走到哪里算哪里;目标大而空,听起来像口号,喊起来振奋人心,做起来无从下手;生产、销售等定量目标好定,研发、行政等定性目标不好定【课程收益】▪ 了解目标管理的构思,培养主动工作的意识▪ 把握目标管理的本质,具体内容和实施步骤▪ 掌握目标管理和数值管理的区别▪ 掌握目标管理的事实方法▪ 练习指导部下进行目标管理的能力。▪ 掌握建立目

解密华为管理之道培训大纲

【课程背景】是什么让业务一次次领先同行?是什么让美国害怕到举政府和外交之力疯狂打压一个企业?是什么机制让企业不断涌现“奋斗者”?是什么机制保障企业“以客户为中心”?“加强改革创新开创发展新局面”“企业持续发展之基、市场制胜之道在于创新”(习近平语)。创新首先就是管理和机制的创新,中国有这么一家企业,33年的持续发展,印证了创新就是企业发展的核动力。她不仅仅是世界500强,伴随在手机终端Mate7、

流程重整与优化训练营课程大纲

【课程背景】基于业务,不断优化最佳路径;打造流程型组织,向管理要效益、要绩效。作为企业管理者(企业中高层管理者或专业流程管理人员),在企业内部流程与制度优化过程中,您是否感受过以下迷茫:▪ 企业问题好像很多,到底该优化哪些流程?▪ 流程优化势必影响部门利益,该如何面对当前部门管理者的阻挠?▪ 以什么样的方式启动优化项目效果会更好?▪ 流程优化过程中的变革管理如何操作?▪ 流程优化中的组织变革如何操