管理培训
DISC与管理者能力提升
本课程由资深培训师于滨老师主讲，通过DISC性格分析工具帮助管理者理解因人而异的管理方式，巩固管理者角色认知定位，了解新时代员工特点。课程涵盖管理认知提升、DISC性格解读、管理流程改善、日常问题解决、工作量化等内容，通过体验式学习和案例讲授提升管理干部综合能力。
群策群力行动学习工作坊
孙卫华老师主讲的《群策群力行动学习工作坊》课程。引入行动学习，推动高层管理人员的思想转变动员一切力量，开发和采集一切有助于变革的智慧。——郭士纳（IBM CEO）行动学习是真正具有华润特色的组织发展方式，是华润核心竞争力的重要组成部分，对于‘再造一个新华润’一定会起到巨大的推动作用。本课程理论与实践相结合，通过案例解析与实战演练，帮助学员掌握核心技能。
中层能力提升的6把利剑
中层管理者不但肩负着完成组织目标的重任，还必须以培养员工能力为己任。日常工作中，不但有业务压力，还会有管理困惑。所以企业的聚焦也应该更多的放在中层干部的培养上。将从中层管理者的自我管理，目标管理和时间管理，团队管理，沟通能力，部署培养授权，建立系统的管理模式几个大方向提高中层的综合管理能力和素质。
克劳士比-零缺陷中高层管理培训
研讨纲要：模块一：未来的挑战与现实的“失态”▪ 为什么总是被“质量问题”所困扰？▪ “一根划痕”引发的到底是什么战争？▪ 奔向“零缺陷世界”：华为的选择研讨（1）：面对未来 1-3 年新的经营环境，企业需要具有什么思维与心态才能打造行业品质竞争力？我们真的每年都把超过 15%的销售额白白浪费掉了吗？模块二：什么是正确的品质观？▪ 重新定义质量：价值观与世界观的革命▪ 作为工作哲学的“
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