邱明俊
  1. 首页
  2. 邱明俊

列表

创新驱动的企业成长

创新驱动的企业成长
加快实施创新驱动发展战略、实现企业高质量发展是当下众多企业的必然选择，以创新驱动引领企业高质量发展，实现组织转型升级，为企业提供新动能，是实现企业发展战略的关键举措。因此，提升创新能力是企业提升核心竞争能力的重要来源，企业特别是民营企业要根据形势变化，谋划企业改革行动方案。一方面要向外求：发现新机会，应对新挑战；同时要向内求，创新赋能组织，创新驱动机制，实现企业的长期成长。
战略管理 2024年09月18日

慧眼识人精准画像-人才测评技术在招聘中的应用

慧眼识人精准画像-人才测评技术在招聘中的应用
市场竞争的日益激烈，企业要想立于不败之地，实现可持续发展，就必须获取高潜人才与高价值人才。南睿智能测评研发冰鉴产品、运用线上+线下的人才测评技术，帮助企业精准决策，招揽贤才！真正实现得人才者得天下！【实战案例】 1、广州中烟2、南方电网3、东部集团4、中国银行5、美的集团A事业部----【转化方式】1、现场检验；2、案例研讨；3、导师一对一；【重大收获】1、现场实战演练2、掌
人力资源 2024年09月18日

企业绩效管理操盘手

企业绩效管理操盘手
为什么80%的企业推行绩效管理时会失败？以下问题不可回避：问题一：绩效管理如何为组织带来持续的利润？问题二：企业绩效管理与战略目标之间到底是什么关系；问题三：短期利益与长期利益的问题；问题四：关键业绩与非关键业绩之间的矛盾；问题五：为什么个人的绩效很好，组织的绩效不好；问题六：企业绩效如何与奖金挂钩；问题七：优秀员工不愿意做的更好，等等。此类问题不解决，企业绩效管理会大打折扣---本
人力资源 2024年09月21日

年度培训计划制订与培训体系构建

年度培训计划制订与培训体系构建
如何让培训体系与战略对接，提升产能？如何解决培训负责人的困惑与问题？如何获得企业各层级特别是分管领导的重视与支持？如何进行培训评估与转化，提高培训效果？如何建立适合本企业的年度培训计划，避免年年计划年年“划”的阴影?等等---本课程将与你分享成功的模式，为你答疑解惑。
人力资源 2024年10月02日