非人力资源的员工关系管理
向纯华老师的《非人力资源的员工关系管理》课程：企业管理的问题说到底都是人员管理的问题。不少企业的业务部门管理人员认为企业内任何与人力资源管理、劳动争议处理有关的事务都是人事经理或法律部门的职责。课程结合法律法规与实务案例系统讲解，帮助学员提升企业法律风险防范意识与合规管理能力。
公司法
劳动合同法下的用工管理（问题）
向纯华老师的《劳动合同法下的用工管理（问题）》课程：如何处理“小错不断、大错不犯”、“泡病假”、滥用“三期”权利、不辞而别等类型的员工？课程结合法律法规与实务案例系统讲解，帮助学员提升企业法律风险防范意识与合规管理能力。
企业合同法律风险防范与有效控制
张立华老师的《企业合同法律风险防范与有效控制》课程：企业的经营离不开合同的签订，一份完美的合同可以确保各方权利和义务的顺利履行，但是，合同既可以为你保驾护航，又能成为别人可钻漏洞的机会，如何从法律角度防范合同风险，对合同进行有效的控制，是所有企业必须考虑的问题。课程结合法律法规与实务案例系统讲解，帮助学员提升企业法律风险防范意识与合规管理能力。
企业劳动用工六大风险区及防范
王山老师的《企业劳动用工六大风险区及防范》课程：随着经济的迅速发展和劳动市场的不断变化，企业在劳动用工方面面临的风险日益增加。企业不仅需要遵守相关法律法规，还要处理复杂的劳动纠纷和关系管理，以确保企业的稳定运营和员工的合法权益。课程结合法律法规与实务案例系统讲解，帮助学员提升法律风险防范意识与合规管理能力。
民法典与企业法律风险防控实务
王山老师的《民法典与企业法律风险防控实务》课程：2020年5月28日，新中国第一部以“法典”命名的法律——《民法典》诞生，这被誉为划时代的事件，开创了我国法典编纂立法的先河。该法典包含了7编、1260个条文和多个司法解释，涵盖了物权、合同、担保、侵权等众多方面。课程结合法律法规与实务案例系统讲解，帮助学员提升法律风险防范意识与合规管理能力。
人力资源法律风险应对
张立华老师的《人力资源法律风险应对》课程：考虑到我国目前的劳动用工状况，国家陆续出台了《中华人民共和国劳动合同法》、《劳动合同法实施条例》、《劳动仲裁法》等法律法规，极大的保障了劳动者的合法权益，同时对企业实施的各项劳动用工行为，规定了近乎苛刻的条件和流程，虽然。课程结合法律法规与实务案例系统讲解，帮助学员提升企业法律风险防范意识与合规管理能力。
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