卓越领导力
《卓越领导力》行动学习工作坊
全球领导力咨询的领先者DDI研究表明：55%的首席执行官和高层领导认为，领导力不足一定会在不久的将来影响公司业绩。DDI曾在《全球领导力展望》中国报告中公布：组织的领导力培育做不好将有何后果？67%以上的机会领导质量与板凳实力低于平均值；少于21%的机会关键岗位能迅速找到接班人。组织把领导力培育做的好有哪些结果？20%以上领导质量与板凳实力高于平均值超过26%的机会关键岗位能迅速找到接班
情境领导力：卓越领导力
赵子毓老师《情境领导力：卓越领导力》课程基于被誉为本世纪重大领导理论之一的情境领导模型，强调领导要因人而异、因材施教。课程传授诊断、弹性与约定领导形态三大技巧，帮助管理者准确评估部属发展阶段需求，灵活运用命令行为与支持行为，选择正确的领导风格，改善领导与部属间的沟通与默契，提升员工和团队组织绩效。
卓越领导力——卓有成效的领导者
课程背景：如果你是企业领导者，你就应该知道：领导者不仅是企业舵手、方向引领者和战略规划人，领导者还必须是公正无私的裁判员、独具慧眼的伯乐、学贯中西的才子、无所不能神仙和辛勤付出的教练员。如果你是领导者，你就应该知道：领导者不仅需要具有个人的领袖魅力和一呼百应的号召力，你还必须具备战略定位能力、管理决断能力、组织策划能力、沟通协调能力和自我成长的学习能力。领导者首先是领导，然后才是管理者。领导者的业
从中华历史文化中汲取卓越领导力
鉴古知今，文脉兴企主讲：赵驹老师【课程背景】几千年来，国学智慧都在思想引领和管理实践中闪耀着光芒。在当前的企业竞争中，懂文化、续文脉的企业，更能立于不败之地。现代企业管理者如何了解国学精髓，并将其与管理实践有机融合，体现到企业文化和经营管理之中，是领导力修炼中的一项非常重要的能力。【课程收益】学习掌握国学智慧的有关理论（如“谋全局、定大势、求长远”等）；将国学智慧运用到现代企业管理中（如“以文兴业
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