《班组长—执行力打造实战训练》 侯海飞老师的《班组长—执行力打造实战训练》课程随着世界局势多变与局部冲突、国内经济增速放缓、人口红利不断减弱等因素,企业面临的市场复杂多变,企业战略性生存与发展受到空前的挑战,正确的战略与策略能不能快速的落地实施是企业战胜挑战的关键,班组作为企业的最小组织(细胞级)。 制造生产 2026年09月10日 0 点赞 20 浏览
电力“两票三制”深度落地——从纸面规范到现场风险控制 由王建利老师主讲的《电力“两票三制”深度落地——从纸面规范到现场风险控制》课程。“两票三制”是电力安全生产的“四梁八柱”,是防止电气误操作事故的核心制度保障。大量事故统计分析表明:无票操作、操作票错误、交接不清、巡检不到位、定期试验遗漏等,是电力事故的根本原因。企业虽然制度健全,但执行层面“纸面规范”与“现场执行”之间存在巨大差距,“两张皮”现象普遍存在。本课程从两票三制的制度溯源入手,系... 能源电力 2026年08月01日 0 点赞 234 浏览
《传承》高效师带徒实战工作坊 王晓磊老师主讲。在以“大国工匠”推动制造强企的背景下,企业在技能人才的培养上仍然存在着一些难题,如何可持续地打造强有力的一线技能力量和建立良好的技能人才培养体系一直是“老大难”问题。◆ 师傅缺乏自己擅长专业的体系化课程。如何在移动互联时代传承师徒制,如何将组织文化、人才发展和技能传承融为一体,本次课程将深度交流和讨论这些问题。 制造生产 2026年08月03日 0 点赞 79 浏览
班组长现场精细化管理八大利器 现场管理是制造型企业的最重要的第一线的管理;精细化管理是现代制造业企业提升管理水平的重要途径;班组长是兵头将尾,班组长的现场精细化管理能力是企业执行力的关键。八大利器是企业实现现场精细化管理的最重要的工具。掌握这八大利器的具体应用要点,并能够在现场管理的精细化过程中进行应用。 制造生产 2025年11月21日 0 点赞 661 浏览
电力安全生产人员履职能力提升 由王建利老师主讲的《电力安全生产人员履职能力提升》课程。2026年,国务院国资委“十条硬措施”的出台,将电力安全生产推向了前所未有的高度。这不是一份普通文件,而是一把悬在每个岗位头顶的“利剑”——“一把手”首责制、重大隐患即停、外包同责追责……每一条都指向一个核心问题:履职能力是否经得起检验?本课程以法定职责和"十条硬措施"为纲,以"责任对应的能力该如何提升&... 能源电力 2026年08月21日 0 点赞 86 浏览
《精益赋能品质,匠心铸就精品》精益质量管理落地实操课主讲:王晓磊老师 王晓磊老师主讲。数据显示,成功推行精益质量管理的企业,可降低20%-30%的不良品率,减少40%以上的返工成本,提升30%的客户满意度,同时实现生产效率与品质管控的协同优化。本课程摒弃空洞理论,立足生产现场实际,结合大量制造业精益品质推行案例,拆解从认知、诊断、工具落地到长效维持的全流程方法,破解推行难点,帮助企业快速掌握精益质量管理核心逻辑,实现品质提升、成本降低、效率优化的三重目标。 制造生产 2026年08月16日 0 点赞 87 浏览
班组长综合管理能力提升 本课程由资深培训师于滨老师主讲,针对班组长既要执行又要管理的关键角色,在VUCA时代和新时代背景下帮助班组长提升综合管理能力。课程涵盖班组管理角色认知、员工激励方法、团队建设、沟通协调、问题解决、执行落地等内容,帮助班组长应对员工积极性不高、新员工经验不足等实际管理挑战。 管理运营 2026年07月28日 0 点赞 75 浏览
制造业班组长综合技能提升 时代变了、环境变了、对象变了、范围宽了、权力大了、责任重了。班组长负责工序全面行政管理工作,对本工序生产、计划、技术、质量、设备、安全等各项工作负全责,是本工序安全生产的第一责任者。对于升的班组长来说,由以前的一个小团队,负责其QSDSM项目到现在工序生产运营的全面管理 制造生产 2025年02月10日 0 点赞 1219 浏览
班组长TPM实战技巧 【课程收益】1)加强对设备维修管理的重视,及时发现维修管理中的问题,寻求解决办法;2)掌握如何进行自主保养,灵活运用自主保养的三大法宝,提高设备利用率;3)快速掌握计划保养的方法,减少企业损失,增强企业生产效率。【授课形式】教案讲授、视频分享、案例分析、互动交流;【培训课时】1天【课程纲要】一、 设备管理1、设备管理的意义、目的及范围; 2、未来的设备管理二、设 制造生产 2025年12月21日 0 点赞 386 浏览
《班组管理技巧&班组长技能提升》 俞璇老师的《班组管理技巧&班组长技能提升》课程在后疫情时代,每一家企业都在寻求变革与突破之路,尤其是制造型企业,都在为如何“开源节流”而思考和探索。企业生存与发展离不开高层管理者的领导作用,但更离不开基层工作者的工作,孙子兵法曰:上下同欲者胜。只有自上而下、自下而上。 制造生产 2026年08月29日 0 点赞 61 浏览