管理三板斧

管理三板斧

课程背景:宏观经济环境、世界政治格局、行业跨界颠覆多变导致市场变化莫测,对企业提出新的挑战,持续快速发展不仅要拼业务、产品,更需要鲜活的组织能力,对于管理者提出更高的要求:›公司针对管理者是否有统一的管理语言、任务、场景及行为?›公司是否有开放、坦诚、高效的群策群力沟通文化?›面对市场变化企业是否进行顶层设计,推进组织变革?课

向管理要业绩--管理三板斧训战营

训战营概述:企业不同的发展阶段,需要不同的经营和管理模式。中国企业从高速增长时代走向高质量发展时代,从红利驱动走向能力驱动,必然需要从野蛮生长走向科学经营。管理三板斧是在阿里巴巴集团长期经营管理实践的过程中逐步形成的独特管理体系和人才培养方法。小桥老师(全名-张桥刚)在阿里巴巴有18年工作经验:业务部门管理岗6年,人力资源管理岗4年,客户培训管理岗8年,曾经担任光华赋能教育科技经营副总裁2.5年时

张必成

张必成老师群策会企业管理咨询公司创始人群策会组织发展项目首席顾问新商业学院独家合作顾问原阿里巴巴淘宝大学学习设计中心负责人擅长领域:阿里文化及管理体系实战经验:6年一线业务工作+11年组织发展工作;累计交付100+企业组织发展咨询项目,致力于阿里文化及管理体系的研究与传播,对阿里管理体系在其它企业的落地和借鉴有丰富经验;先后为企业提供实战培训近百场次、约2000多课时,培训学员达三千人次以上,培训

赵子毓

赵子毓员工管理/领导力落地教练✦国家二级心理咨询师✦国家注册企业培训师✦国际行动教练协会双认证讲师/教练✦大连理工大学特约讲师✦中国高级经理人学院特约讲师✦北京大学EMBA特约讲师✦英国捷豹路虎(大中华区)培训总监✦世界500强中国平安保险集团营销总监【实战经验】● 英国捷豹路虎(大中华区)培训总监捷豹路虎(英文简称JLR)是一家拥有两个顶级奢华品牌的英国汽车制造商,赵老师担任大中华区

基干管理三板斧

课程背景:基层管理者直接掌管着一家公司80%的经营活动。——史蒂芬・罗宾斯(美)基层管理者在很大程度上影响着公司的经营成本、运营效率及产品的品质,特别是面对产品或客户的岗位,例如产品生产制造、销售、客户服务、市场等岗位的基层管理者还将影响公司的品牌及声誉,在今天一线管理者的领导力发展比任何一个时代都重要。在经济高速发展的今天,中国最缺乏两类人才:一是高精尖的技术型人才;二是懂管理、重人性的具有职业