高效沟通 造就团队融合与凝聚力 【课程背景】团队建设的核心在于凝聚力的提升。有些企业却是分崩离析,一盘散沙;很多企业更是阳奉阴违,暗流涌动。没有凝聚力就没有执行力,没有执行力,就无法实现目标,持续发展。凝聚力的提升是干事创业的根本,是实现目标的前提。管理中的问题大多数是团队内部管理问题,许多优秀的公司往往祸起萧墙,不欢而散;也有一些公司一直业绩平平,发展缓慢,说到底也是团队问题,团队缺乏竞争力。没有完美的个人,只有完美的团队。无 管理运营 2025年08月02日 0 点赞 850 浏览
刘艳萍 刘艳萍老师 资深心理成长辅导专家中科院心理研究所应用心理学硕士人民大学企业管理学硕士现任:北京高维之路教育科技心励成(心理成长平台)创始人现任:北京某高校创新领导力课题组研究员曾任:北京高维之路教育科技(下属高维智库)专家委员会高级心理专家曾任:约翰迪尔公司(John Deere世界500强 员工心理 2025年05月23日 0 点赞 2715 浏览
银行管理者高效沟通技巧 学员收益:1.了解沟通的基本结构; 2.有效利用肢体语言,提高沟通能力; 4.熟悉高效沟通的步骤; 5.掌握人际风格沟通技巧; 6.提高与上司的沟通质量; 7.改善与下属的沟通方法; 8.通过沟通改善与其它部门的工作关系; 9.通过高效沟通赢得客户; 10.掌握会议沟通技巧。 培训对象中、基层管理人员,基层职员。 银行保险 2024年10月15日 0 点赞 1213 浏览
范蓉 范蓉老师 实战专家公众表达培训师结构思维培训师超级演说培训师PTT国际培训师中央国家机关口才、演说培训师中国主持人专业委员会学术委员中国主持人“金话筒奖”金奖得主国家注册心理咨询师国家注册EAP咨询师中国培训“我是好讲师”全国总决赛评委中国培训“我是演讲家”全国总决赛评委30年媒体主持人及管理经验20年高校授课及管理经验20年企业培训与项目经验曾任: 辽宁广播电视台丨主持人、故事台总监30年曾任: 演讲口才 2024年05月16日 0 点赞 2016 浏览
演讲的力量——商务演讲与表达艺术 葛萍老师主讲。1. 主持会议需要演说,商务谈判需要演说,接受采访需要演说,鼓励员工需要演说。3. 汇报工作需要演说,加薪晋职需要演说,竞聘上岗需要演说,工作述职需要演说。5. 沟通思想需要演说,打通人脉需要演说,激发士气需要演说,征服他人需要演说。3. 因为没掌握沟通技巧,而在生活或商务谈判时被迫一让再让。课程对象:企业员工,管理层,总经理,及需要在演讲口才方面有所提升的相关人士。 职业素养 2026年08月31日 0 点赞 172 浏览
《打造高效沟通专家》 公妍青老师的《打造高效沟通专家》课程理念和技巧、方法;学会如何有效的倾听和反馈,树立良好企业的服务形象和品牌形象,提升企业核心竞争力。 管理运营 2026年09月18日 0 点赞 149 浏览
360°高效双赢沟通与关系处理 檀发明老师主讲的《360°高效双赢沟通与关系处理》课程。主讲:檀发明课程收益培训对象:全员,含中基层管理人员。本课程理论与实践相结合,通过案例解析与实战演练,帮助学员掌握核心技能。 职业素养 2026年08月04日 0 点赞 206 浏览
震撼演讲和巅峰口才 丁艺欣老师课程:在商务场景中,演讲是高效沟通的核心技能:高管团队:需商务路演、决策发言一击即中销售团队:靠提案演讲锁定千万订单市场/品牌部:借发布会演讲引爆行业声量HR部门:用领导力演讲降低40%核心人才流失率全体职场人:掌握对上汇报、对下动员、平级沟通的实战模板企业对内需激励动员、述职竞聘,对外需招商融资、项目路演,一对多表达已成为提升效益的核心引擎课程价值——7大核心优势,助力职场突破魔术显效:开场1小时肉眼 职业素养 2026年08月26日 0 点赞 206 浏览
《基于DISC的跨部门沟通与协作》 肖燕老师主讲。为什么工作中总是感觉沟通不畅。那是因为没有根据对方的需要做针对性的沟通。沟通的双方是人,只要人弄明白了,沟通自然就通畅了。本课程通过解析跨部门沟通与协作中的问题,掌握跨部门沟通的策略与技巧,提升跨部门协作的能力,用正确的态度与方法,化解冲突的消极影响,激发建设性冲突,让跨部门沟通畅通无阻,从而提高跨部门协作效果。 职业素养 2026年08月29日 0 点赞 177 浏览
《条分缕析—结构化思维与高效表达技巧》 赵振科老师主讲。”在日常工作中,大量沟通低效、汇报拖沓、任务误解、会议冗长的背后,根源是表达者缺乏结构化思维。而在结构化思维与表达的实际工作中,往往会遇到以下共性问题:。本课程基于金字塔原理,结合高频表达场景(工作汇报、任务布置、问题分析、邮件沟通等),通过“原理讲解+案例演示+实战演练”三大路径,帮助管理者快速建立结构化思维,掌握高效表达技巧。 职业素养 2026年08月28日 0 点赞 205 浏览