卫小奎

HR心理韧性修炼与团队协作能力提升

培训老师:卫小奎课程背景在企业日常运营中,HR工作者常常处于组织与员工之间的“夹心层”,既要处理繁杂的事务性工作,又要应对突发的员工关系冲突、团队协作难题等复杂情境。这些高频、高强度的工作压力不仅消耗HR的情绪资源,也容易引发焦虑、易怒、抑郁等负面情绪,进而影响其职业表现与身心健康。因此,提升HR的心理抗压能力与情绪调适能力,已成为企业人力资源管理可持续发展的重要保障。本课程聚焦HR在实际工作中的

情商领导力与逆境突破

情商管理与逆商提升授课老师——卫小奎课程背景在任何一家单位工作,无论身处哪个岗位,我们或多或少都会遇到以下问题:1.工作遇到困境时,总是很难获得上司的理解和支持2.同事之间以及上下级之间协作性差,总是容易得罪人3.工作压力大,经常丢三落四,注意力不集中,效率低下4.缺乏对他人的号召力和影响力,只能成为团队中的服从者5.面对上司责备,总是控制不好自己的情绪6.面对困难和挫折,习惯找借口,不愿主动解决

幸福职场 -职场幸福力提升

主讲老师——卫小奎课程背景根据国际著名调查公司“盖洛普”的最新调查数据,中国人的职场敬业度仅为6%,远低于全球13%的平均水平。这意味绝大多数职场人士虽然每天忙于工作,内心却感受不到工作带来的成就感和价值感,甚至在很多情况下内心抗拒工作带来的挑战。面对每天所从事的工作,如果我们不能从认知、情感和行为上做出调整和改变,就无法体会到工作带来的幸福,组织绩效的提升同样无从谈起。本课程通过系统的讲述与互动
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