心理健康
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如何运用积极心理学促进员工心理健康

如何运用积极心理学促进员工心理健康
第一讲：课程导论与问题提出：我们为何带着烦恼来上班？1.1职场核心心理挑战职业倦怠的定义与三个方面表现：1.情绪倦怠2.非人性化（对待他人冷漠）3.个人成就感降低精神内耗的三种表现：1.缺少道德愉快体验2.犯错误后违禁感过强3.手段不能目的化第二讲：积极心理学的理论基础与范式转移2.1传统心理学视角的不足强调症状、治疗与病理表现2.2积极心理学的兴起与使命历史回顾：心理学的三项使命（治疗疾病、使生
管理运营 2026年04月19日

与情绪压力共舞

与情绪压力共舞
郭敬峰老师主讲的《与情绪压力共舞》课程。课程介绍研究表明：全球53%职场人面临心理健康压力，中国职场人压力感知比例84%，情绪压力导致企业生产力损失达15-20%，制造业因操作失误引发的停机率上升12%。“人生不如意常八九，可与人言无二三”， 当KPI高压、职业倦怠、人际冲突、变革不确定性袭来时，那种焦虑、担忧、恐惧、无力感如影随形，导致人们意志消沉，甚至引发头疼、失眠、高血压等疾病。
职业素养 2026年08月02日

从学校人到企业人的华丽转身

从学校人到企业人的华丽转身
由和平坤老师主讲的《从学校人到企业人的华丽转身》课程。在人工智能与数字化浪潮重塑职场的今天，企业新员工正面临着前所未有的转型挑战。从校园到企业的角色转换对新员工来说是一个重要的挑战。如何帮助新员工尽快地渡过职业准备期和适应期，尽早地实现从“自然人”“学生人”向“职业人”“企业人”“社会人”的转变，让这些新生力量从岗位做起，顺利成长、成才、成功，不仅关系到每一名新员工的职业发展与前途，也关系到...
职业素养 2026年08月01日

银行人情绪管理实战：压力应对与效能突破

银行人情绪管理实战：压力应对与效能突破
由和平坤老师主讲的《银行人情绪管理实战：压力应对与效能突破》课程。在金融行业数字化转型与监管政策持续收紧的双重挑战下，银行业员工正面临前所未有的职业压力。据行业调研显示，76%的银行一线员工日均工作时长超过9小时，83%的员工存在不同程度的焦虑情绪，而客户投诉处理、业绩考核及跨部门协作成为三大主要压力源。这种高压环境不仅影响员工身心健康，更直接导致服务质量下降与客户满意度流失。目前银行业面...
职业素养 2026年08月29日

《即兴思维——情压调节中的戏剧智慧》

《即兴思维——情压调节中的戏剧智慧》
丁帅文老师《即兴思维——情压调节中的戏剧智慧》课程，创新性地将即兴戏剧技巧融入情绪与压力管理。课程通过角色扮演、即兴表演和团体互动等戏剧化方式，帮助学员觉察情绪状态、掌握压力转化技巧、建立积极思维模式。在轻松愉悦的戏剧体验中，学员将学会用艺术的智慧面对职场和生活中的情绪压力挑战。
职业素养 2026年07月19日

荆玉娟

荆玉娟
荆玉娟老师企业员工素养能力提升及心理资本提升专家 曾任：世界500强企业海尔集团事业部培训主管 曾任：海尔大学员工成长首席讲师 山东省青岛、荣成总工会心理服务专家团成员 青岛市人资协会评选的企业优秀讲师 资深企业EAP讲师/资深心理顾问 青岛广播电台心理类栏目《和你在一起》特邀嘉宾 青岛机
员工心理 2026年03月06日
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