有效授权力与教练思维 本课程由资深培训师牛一贺老师主讲,管理必修课第六模块有效授权力与教练思维旨在帮助管理者掌握系统化的授权与教练方法。课程强调真正的领导力不是自己有多强,而是能让团队变得多强,帮助管理者从救火队员转型为人才孵化官。涵盖有效授权三字诀、工作部署、七步辅导地图、GROW模型、激励与沟通艺术等内容,通过实战演练提升授权与教练能力。 管理运营 2026年07月19日 0 点赞 82 浏览
人才的激励与保留 黄志伟老师《人才的激励与保留》课程,面向管理人员,系统化传授人才激励与保留的方法体系。课程从激励过程认知出发,结合人性复杂性理论、员工需求层次、双因素理论、公平性比较、期望值激励等,传授有效激励四项原则和十大激励方法(物质、精神、竞争、使命愿景、目标、危机、赞美等)。重点讲解提升员工参与感与自主性的方法、授权五个作用与步骤、建设积极企业文化留住人才的策略,培养优秀管理人员。 人力资源 2026年07月20日 0 点赞 74 浏览
有效激励员工与授权管理 何兴胜老师主讲的《有效激励员工与授权管理》课程。课程背景现在企业的竞争不仅仅是人才的竞争,更重要的是人才效能的竞争。我们能买到员工的时间,能买到员工的工作,但是很难买到员工的工作热情。如何点燃员工的工作激情,如何调动员工的工作积极性,如何提高人才的使用效能,成为摆在企业管理者和人力资源工作人员面前的重大课题。 管理运营 2026年08月10日 0 点赞 51 浏览
金牌班组长心态激励与士气打造 何兴胜老师主讲的《金牌班组长心态激励与士气打造》课程。课程背景心态决定行为,行为决定结果,结果改变命运——心态是一切的根。“人生不如意十之八九”,当情感遭遇纠结,职业出现倦怠,婚姻出现不和,生活诸多不顺时,那种焦虑、担忧、痛苦、无助的负性情绪会导致人们工作生活消沉、气馁,甚至引发头疼、失眠、抑郁等疾病。 管理运营 2026年08月26日 0 点赞 47 浏览
时间管理与授权 赵少宾老师主讲的《时间管理与授权》课程。“卓越团队管理”系列之——《经理人的自我管理》——时间管理与授权主 讲:赵少宾课程时间:1天课程对象:企业中层管理者企业中层、基层管理者课程对象认识到时间管理的重要性。做事更具条理性,表现在以下几方面:- 能够区分主动性和应对性任务;- 按照工作的轻重缓急,确定处理的先后次序;- 制定工作计划。 职业素养 2026年09月05日 0 点赞 10 浏览