沙盘模拟

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《同频共振—基于性格特质的团队沟通能力提升》

王克进老师主讲。在当今快节奏、高协作的商业环境中，团队沟通能力已成为决定组织效能与绩效的关键因素。沟通风格差异：团队成员因性格特质（如内向与外向、理性与感性等）不同，导致信息传递不畅、误解频发，影响协作效率。目标对齐困难：团队成员若无法通过有效沟通达成共识，可能导致任务执行偏离目标，浪费资源。本课程将DISC性格特质工具与管理沙盘游戏相结合，让学员在游戏体验与沟通冲突中，掌握沟通管理的工具、方法和

管理运营 2026年07月30日 0 点赞 99 浏览

全脑表达沙盘课程

【课程简介】职场中，沟通与表达能力是职业人的核心能力，是塑造职场影响力与竞争力的有力工具。如何让自己系统思考更清晰、表达更精准、语言更有说服力、呈现更精彩？《全脑表达沙盘》课程帮助职业人重塑语言背后的思维，通过掌握左脑框架，有效构建思想并呈现观点；同时，通过右脑力量，帮助职业人的表达打动人心，赢得注意力与共鸣。在沙盘的体验与训练中，从知道到应用，并为工作实践提供方法、打好基础。【课程目标】1.&n

职业素养 2025年03月01日 0 点赞 1781 浏览

未战先赢—企业经营力沙盘课程

焦小亮老师主讲。在模拟的2年经营周期中，从“客户、市场、资源及利润等方面“进行一番真正的较量。本课程将根据所有学员的实际操作数据，动态分析成败原因和关键因素，是企业中层管理干部和高潜人才培养发展计划中，采购最多的一门贴近实战经典沙盘模拟推演培训课程。● 理解企业的“神经系统”—各种基础数据信息的获得流程，提升跨部门沟通、战略分析、人员管理、资源配置、决策管理等系统思维。

管理运营 2026年08月10日 0 点赞 70 浏览

铁路大亨 -商务谈判和沟通沙盘

19世纪60年代，美国东西部被崇山峻岭、浩瀚沙漠重重阻碍，没有一条便利的交通线路。1862年美国总统林肯批准了通过第一个建设太平洋铁路法案，该法案规定由联合太平洋铁路公司和中央太平洋铁路公司共同承建横贯大陆的太平洋铁路。当时，美国南北战争战火已经燃起，这条铁路有重要的战略意义。为了在4个周期内开通铁路，美国政府在法案中颁布了现金补助法，还规定无论哪一家公司承建，凡铺轨两旁的土地即归其开

管理运营 2025年02月07日 0 点赞 1119 浏览

从菜鸟到高潜 职场进化论新员工职业化跃迁实战-沙漠掘金3.0

盛然老师主讲。在当下的市场环境中，企业迫切需要新员工具备以下能力：。结果导向力：理解职场价值交换逻辑，以结果而非过程衡量贡献。团队协作力：打破个人主义惯性，在团队中发挥协同价值。目标管理 从"理想导向"到"结果导向" 掌握SMART目标设定与计划执行工具，提升落地能力。成长思维 从"固定心态"到"进化心态" 建立终身学习意识，掌握压力应对与情绪管理方法。

职业素养 2026年09月04日 0 点赞 93 浏览

王大琨

王大琨 中国工程行业第3代管理沙盘课程领军人物清华大学、北京大学、复旦大学、上海交通大学、浙江大学、中山大学、中央财经大学等国内16所顶尖商学院总裁班特聘教授！职业背景：王老师有25年以上在不同建筑工程领域设计、施工管理、建材研发、房地产开发等建筑全链条实战工作经历，深刻了解工程建筑领域全流程价值创造业务，有过泰达、万通、北大纵横、同济鲁班网络、中国人民大学、新浪等知名企业工作服务的经

建筑工程 2025年01月08日 0 点赞 1581 浏览

萌新入职历险记—职场新生代情景沙盘

严丹老师主讲。本课程为新生代职场新人量身打造，采用沉浸式情景沙盘、实景模拟闯关的创新教学模式，1:1还原真实职场全场景。本课程不灌鸡汤，不打鸡血，将职场中常见的关键场景进行还原，学员在情景模拟中尝试去解决一个个真实的职场问题，回到现实工作中就能够做出应对。学习目标：具备工具思维，掌握职场高分工具，学会高效处理多线程工作，能够应对不同类型的人，高效沟通合作。

职业素养 2026年07月26日 0 点赞 124 浏览

房地产开发与经营全流程管理沙盘模拟课程

房地产模拟经营沙盘，是借鉴欧美先进教学方法，并针对专业教学特点及我国房地产市场的特点而设计，旨在为学生创造一个接近现实的模拟课程体系。通过筹码推演和角色扮演模拟房地产企业经营过程，营造仿真经营的市场竞争环境，让学员体会房地产投资与开发场景，本课程集实战性、操作性、体验式于一体

建筑房产 2024年12月31日 0 点赞 1163 浏览

团队变革领导力沙盘

窦彦斌 老师授课费用，整个课程以沙盘模拟的形式进行，沙盘模拟了一家高科技公司从濒临破产通过一系列的核心团队打造，最终到业务蒸蒸日上的过程；认识领导力和团队合作的重要性，使团队行动与共同理念保持一致；建立领导者信誉、提升领导者的前瞻能力，以身作则，为团队树立榜样；提升领导者带团队的能力，激发共同愿景，追求卓越；形成相互信任、良性冲突、兑现承诺、提升责任、聚焦结果的氛围

管理运营 2026年08月04日 0 点赞 71 浏览

杜燕子

杜燕子 IPA高级情境沙盘模拟认证讲师ACI红色沙盘模报认证讲师人力资源社会保障部国家人才网IPA 国际注册礼仪专家委员会国际注册儿童国礼培训师国家注册高级古典礼仪培训师北京华夏盛德礼商学院ECE华夏礼友汇 特约研究员高级培训师专家/考评评委金牌礼仪讲师礼仪生态系统合伙人【从业经历】杜燕子20岁入党，至今有24年党龄，5年从军经历,在部队

商务礼仪 2026年07月05日 0 点赞 254 浏览