职业素养

卓越团队业绩倍增提升——五维心力知行打造

由和平坤老师主讲的《卓越团队业绩倍增提升——五维心力知行打造》课程。在人工智能技术深度渗透的21世纪第三个十年,职场正经历着前所未有的变革。据麦肯锡全球研究院预测,到2030年,全球将有3. 75亿劳动者需要转换职业赛道,AI驱动的自动化将重构7500万个工作岗位。这场技术革命不仅改变了工作方式,更对团队效能提出了全新挑战:员工既要掌握人机协作的新技能,又要应对职业不确定性带来的心理冲击;既...

彰往察来:资治通鉴管理智慧的现代辩证

赵强海老师的《彰往察来:资治通鉴管理智慧的现代辩证》课程:历史即复盘。管理缺了历史的维度,毫无疑问是一种遗憾,借用史学大家胡三省的话说,至少会出现三种问题。课程围绕核心知识点系统讲解,结合案例与互动教学,帮助学员提升管理素养与岗位胜任力。

从校园人到“职场人”的转变之路

冯兴老师《从校园人到职场人的转变之路》课程帮助即将踏入职场的校园人完成从学生思维到职场思维的重大角色和认知转变。课程萃取优秀企业成功职业人的职场经验和底层逻辑,涵盖从个体到集体、从依附型到独立型、从服从型到主动型等七大转变。通过认知重塑帮助毕业生快速完成角色定位,积极融入职场环境,成为有冲劲、会沟通、有方法、有执行力、有责任心、有团队精神的优秀职业人。

礼遇服务,迎创未来 之 服务意识与职业素养提升

本课程系统提升参训人员整体服务意识和职业素质,帮助企业打造品牌美好印象与客户口碑。课程涵盖服务理念重塑、服务形象打造、服务行为规范及服务沟通技巧,使员工展现出与品牌定位相匹配的服务意识与行为,达成客户信赖感,提升客户满意度,让员工在服务中体会价值感。

筑梦先锋 青年有为——培育新时代四有青年

李春林老师主讲的《筑梦先锋 青年有为——培育新时代四有青年》课程。——培育新时代四有青年课程背景习近平主席在纪念五四运动100周年大会上说,新时代中国青年要继续发扬五四精神。以实现中华民族伟大复兴为己任,不辜负党的期望、人民期待、民族重托,不辜负我们这个伟大时代。习主席还说,新时代中国青年要树立远大理想,要热爱伟大祖国,要担当时代责任,要勇于砥砺奋斗,要练就过硬本领,要锤炼品德修为。

职场特种兵--员工职业素养和执行力提升训练

本课程由马云飞老师主讲,围绕员工个人如何系统化、体系化地打造和提升自身执行力。课程涵盖执行力认知与测评、执行力核心要素公式、员工角色定位、任务沟通、岗位操作能力提升等模块,帮助基层员工从"出工不出力"向"我要努力"转变,打造企业自己的特种兵团队。

自我心理能量成长课——用最佳思维模式去工作

由汪颜老师主讲的《自我心理能量成长课——用最佳思维模式去工作》课程。人们往往坚信自己的心态已经形成,思考问题的方式无懈可击,自己认定的就是事实,从未有过质疑,更不会寻求改善。然而,心态是后天形成且不断变化的,面对同一个问题,不同的心态就会导致不同的认知和行为,最终结果也会大不相同。心态是心理能量的过滤器,是一个人生活、工作、看世界的心理基础。一个人的心态受其思维模式也叫心智模式所影响,这只看...

职场人的压力情绪管理必修课

由和平坤老师主讲的《职场人的压力情绪管理必修课》课程。在AI时代,科技飞速发展,职场发生深刻变革。智能办公工具普及、自动化流程兴起,在提升效率的同时,也极大改变了工作模式与竞争格局。工作节奏愈发紧凑,任务复杂度不断攀升,职场人面临着前所未有的挑战。AI技术迭代加快知识更新速度,职场人需不断学习,否则易被淘汰。同时,工作的单调重复性虽部分被AI取代,但新的高要求任务又带来巨大压力。长期处于高...

国学智慧解码企业管理

辛雪峰老师的《国学智慧解码企业管理》课程,聚焦国学智慧方向,系统讲解相关核心知识与实操方法,结合多年国学研究与企业管理培训实战,采用经典解读与案例结合的方式,帮助学员汲取传统智慧,提升人文素养与岗位胜任力。
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