角色转换
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新员工培训--角色转换与阳光心态

新员工培训--角色转换与阳光心态
主讲：陈钰【课程背景】新员工培训因为其受训群体的特殊性倍受关注，企业都会通过开展新员工培训，让新员工能够尽快熟悉自己的工作并融入团队。期望新员工能够调整心态，适应环境，规范自己的行为，增强其归属感，从而达到"育人"和"留人"的目的。以员工为核心来设计和推行培训是进行有效新员工培训的前提，也是人性化管理的重要体现。新生代毕业生已经正式踏入职场了，他们接触的东西特别多，无论是互联网领域、情感方面，还是
职业素养 2026年04月25日

银行新员工角色转换与职涯规划

银行新员工角色转换与职涯规划
黄文静老师的《银行新员工角色转换与职涯规划》课程，第一部分 新员工角色转换 在组织中,你为了什么而工作,你为了谁而工作,你凭什么获得报酬以及成长? 职业化的意识 为什么工作 薪酬的来源 激情工作 职业形象 专业技能 组织规则 个体与组织的关系是什么 打工关系? 法律关系? 合作关系? 我们
银行保险 2026年10月28日

中基层管理者角色转换与领导力构建

中基层管理者角色转换与领导力构建
认知管理，成就团队课程背景：企业的竞争就是人才的竞争，企业管理的竞争就是中基层管理人才的竞争；多数企业的中层管理者，尤其是新任的经理、主管，多数是从专业岗位转换、晋升为主管经理的，他们往往对管理工作及管理角色的认识不到位，进而开展管理工作片面而被动，低效而教条，没有真正把组织赋予的管理责任有效担当起来；多数中基层管理者缺少清晰的思路，缺少有效的管理方法，缺少正确
管理运营 2025年08月17日

新晋管理者能力提升

新晋管理者能力提升
唐宏亮老师授课费用，本课程针对新晋管理者能力提升需求，系统讲解管理角色认知、团队计划管理、任务分配与执行、绩效面谈、会议管理及管理风格调适等内容。课程帮助新晋管理者从业务能手向团队领导快速转换角色，从单兵作战的英雄成为打造英雄兵团的指挥官，实现个人绩效优秀到带领团队绩效卓越的转变，通过系统方法论、实效工具和情境案例等方式授课，适合中层管理及新晋管理者学习。
管理运营 2026年08月02日

角色转换与团队管理

角色转换与团队管理
《角色转换与团队管理》课程是专为企业团队管理者定制的课程，此课程自开发以来，已被众多企业所引入。课程当中将辅以大量工作中的实际案例，并进行深入的分析解读。对企业管理中的多个难题提出具体的解决方法，帮助管理者完成角色转换和管理能力和技巧的升级。
管理运营 2024年11月02日

卓越销售团队管理（1天）

卓越销售团队管理（1天）
何沛恣老师的《卓越销售团队管理（1天）》课程，围绕销售团队管理等核心模块展开，并进一步深入团队管理、销售团队等内容，帮助学员把课上方法转化为可复制的业绩提升。
营销管理 2026年10月04日

迎新蓄力-新员工角色转换与岗位适应

迎新蓄力-新员工角色转换与岗位适应
初入职场如何快速融入企业？初入职场如何快速转变角色？初入职场如何快速适应岗位？本次课程会从：角色转换、高效沟通、情绪管理、礼仪应用等多维度切入，理论知识+案例分析+行动计划，使其学习的内容真正能服务工作，产出结果。
职业素养 2026年01月14日
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