《松下公司企业文化解读及思考》 姜明忠老师的《松下公司企业文化解读及思考》课程松下公司成功的经验表明,正是因为松下公司培育了一种良好的文化品质,他们的企业文化、企业理念已经形成了一种特定的观念——松下精神。这种企业精神是松下企业文化灵魂的所在,也是松下企业成功的关键。 制造生产 2026年09月21日 0 点赞 150 浏览
董静涛 董静涛老师 企业培训体系建设与人才发展实战专家曾任:广东康臣药业集团(国内知名医药上市企业)人才发展经理曾任:广药集团王老吉大健康(世界500强旗下中国凉茶行业TOP1)资深培训师曾任:广东广润集团(旗下含一品红药业上市企业、润尔眼科新锐创新企业等)企业文化高级经理曾任:恒大旅游/健康集团(世界500强)课程研发经理、培训师曾任:欧派家居集团(中国定制家居领军企业) 资深培训师曾任:中冶集团中冶环 培训管理 2026年07月19日 0 点赞 436 浏览
国家电网企业文化 李安强老师《国家电网企业文化》课程。【课程背景】: 智能电网发展十个年头了,基本建成“八纵十横”格局,国家电网讲师李安强将专业性与知识性完美结合,推出国家电网企业文化课程.近期国资委将国家电网公司列入10家“创建世界一流示范企业”。要提升企业全球竞争力,建设“企业文化”正是很好的抓手,所以建设相关课题一定是近期热点的课程与话题。 【课程收益】: 全面了解了解企业文化,掌握什 能源电力 2026年07月30日 0 点赞 320 浏览
企业文化解码华为成功基因 【课程时长】半天,三个小时 或 一天,六小时【课程专家】杨逸凡(主讲人)【课程价值】深刻理解企业文化的底层逻辑,以及企业文化洋葱模型;通过了解华为基本假设,深刻理解企业文化的管理本质;深度解码华为企业文化核心价值观:以客户为中心、以奋斗者为本、长期艰苦奋斗、坚持自我批评;深度理解企业文化形成的过程,以及企业化塑造与落地的方法。【课程纲要】第一模块:企业文化的底层逻辑▪企业成功的核心取决 人力资源 2026年06月12日 0 点赞 350 浏览
企业文化塑造 赵驹【课程背景】“三流企业做项目,二流企业做品牌,一流企业做文化”。企业文化是企业的灵魂,是企业发展和成长的动力,也是强大的生产力。企业文化,或称组织文化(Corporate Culture或Organizational Culture),是一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象,简单而言,就是企业在日常运行中所表现出的各个方面。它是在一定的 人力资源 2026年05月05日 0 点赞 481 浏览
走进比亚迪-比亚迪文化建设与管理创新实践 比亚迪是华为、苹果、小米、三星等众多手机品牌的核心供应商,是全球最大的手机锂电池供应商。比亚迪是新能源汽车的绝对领导者,拥有从研发设计,到动力电池供应,整车生产、销售服务于一体的完整产业链布局。成长和发展如此快的公司,必然有很多值得市场学习和借鉴的地方。讲师将结合比亚迪亲身工作经历与您分享比亚迪经营之道,特别是管理方面的实践经验。 人力资源 2026年01月17日 0 点赞 672 浏览
未来探索:企业文化共识工作坊 企业文化是企业的“灵魂立法”,未来探索(Future Search)是能让“一个团队很快地转变它的行动能力”的经典团队共创式工作坊,在复杂、高冲突、充满不确定性的环境中,统合来自各方的利益相关者,通过对过去的回顾、对现在的分析,尤其是对未来的展望,塑造团队愿景,激发团队实现梦想的动力,并推动具体的行动措施。 管理运营 2025年11月28日 0 点赞 618 浏览
陈方 陈方 资深管理顾问和培训讲师,人力资源管理专家工业心理学博士,人力资源研究方向在企业人力资源管理领域近12年工作经历。广东沿海大型外资、合资企业从事人力资源工作八年。曾先后服务于正大集团、香港思忆集团、骏丰集团,并担任人力资源管理高级管理职位。2002年以来,一直从事企业管理咨询和员工培训工作,主要为企业提供经营管理改善方案,辅导企业经营管理变革和进行企业员工职业素养与管理技能提升培训 人力资源管理 2026年06月05日 0 点赞 1077 浏览
王洪志 王洪志苏州盈天地董事长兼CEO 创始人 首席增长官中国电信集团金融行业首席特聘专家某大型国有银行省行首席增长官某大型国有银行数字化转型智库专家某股份行数字化转型首席战略顾问23年企业信息化经验、9年金融数字化服务经验、18年行业培训经验任职经历:1998年 银行 2025年08月26日 0 点赞 1149 浏览
向世界 500 强学习接地气可执行的企业文化 企业管理者的企业文化经营课,人力资源管理中企业文化的全解析,为处于不同发展周期的企业管理者,提供针对性的企业文化落地执行解决方案,打造企业腾飞提供强大的内部驱动力。管理者必修的管理关键核心项目,区别传统企业文化课程,轻理论、重实战、全干货!课程有趣、有效、有用,每一分钟都是干货满满! 人力资源 2024年07月22日 0 点赞 1193 浏览