团队沟通

模拟联合国-跨部门沟通与协作沙盘模拟

贾蓓老师主讲的《模拟联合国》课程。主讲:贾蓓课程背景在企业管理过程中,我们经常看到不同部门命名为了同一工作任务而努力却发生激烈的冲突,导致工作无法开展,项目进程受到阻碍甚至停滞。本课程理论与实践相结合,通过案例解析与实战演练,帮助学员掌握核心技能。

《吉塔行星》沙盘模拟

贾蓓老师主讲的《吉塔行星》课程。主讲老师:贾蓓课程背景《吉塔行星》是一个检讨和增进团队系统决策与沟通执行的情景模拟项目。团队学员模拟一艘宇宙飞船上的成员,由于突发状况坠落在吉塔行星上,学员需要利用各种信息及物资、通过团队协作顺利在21天内寻找到基地完成任务。本课程理论与实践相结合,通过案例解析与实战演练,帮助学员掌握核心技能。

模拟联合国-团队沟通与协作

阎志新老师主讲的《模拟联合国-团队沟通与协作》课程。课程背景亨利·福特曾言:"相聚只是一个开始,共同进退才是进步,同心协力才是成功。"这句名言精准揭示了当代组织管理的核心痛点:团队虽然形式上聚集在一起,却难以实现真正的沟通与高效协作。本课程理论与实践相结合,通过案例解析与实战演练,帮助学员掌握核心技能。

团队沟通与激励技巧

刘玉青老师主讲的《团队沟通与激励技巧》课程。课程背景不可否认,沟通是人类社会的重要交流方式,无论是日常生活还是工作学习,我们都需要与别人进行沟通。然而在实际工作中又有多少人存在着沟通的误区,导致无法预期效果,从而影响了企业战略目标的达成,所以“企业管理过去是沟通,现在是沟通,未来还是沟通。”这是一个到目前为止企业管理者不可回避的话题。

中基层管理者之剑-四维情景领导力塑造

张连全老师《中基层管理者之剑-四维情景领导力塑造》课程帮助中基层管理者理解管理内涵,掌握情景领导风格、团队沟通、有效激励和问题解决四大核心能力。课程强调管理是对人的管理,需要灵活多样的方式引领员工思维而非控制行为。通过塑造管理者影响力和魅力,运用情景领导风格提升团队管理活力,建立团队沟通平台,灵活运用激励刺激模型,掌握问题描述、分析、解决的步骤流程,全面提升管理有效性。

高效管理沟通技巧

张高睿老师《高效管理沟通技巧》课程帮助管理者灵活运用各种沟通手段克服沟通障碍,改善同事、下属、上司关系。课程引用松下幸之助沟通理念,针对企业内部沟通隔热层导致的士气低落、离职率高、效率低下等问题,从沟通问题发现、分析、解决、预防四个层层递进的内容,帮助学员掌握与上级、下级和平级的高效管理沟通策略与技巧。

基于实现目标的沟通实战能力训练

程延召老师《基于实现目标的沟通实战能力训练》课程,以结果为导向,训练学员在职场中高效沟通的核心能力。课程从目标明确化沟通、跨部门协作沟通、向上汇报沟通、冲突化解沟通等实战场景入手,通过角色扮演、案例研讨等互动式教学方法,帮助学员掌握以达成目标为核心的沟通策略和实用技巧,提升职场沟通效能。

就地集结-团队沟通与协作(剧本杀)

课程背景:在当今快速变化的市场环境中,企业面临着前所未有的竞争压力与挑战。为了保持竞争优势并实现可持续发展,企业需要拥有一支高效、协作、富有创新精神的团队。然而,在实际运营中,许多企业团队存在沟通不畅、信任缺失、协作困难等问题,严重制约了团队效能的发挥。针对上述问题,本课程“团队沟通与协作”应运而生。本课程旨在通过系统的学习与实践活动,帮助学员深入理解团队运作原理与沟通技巧,掌握团队协作与冲突解决

吴婷

吴婷老师职场效能提升专家剧本杀场景应用教练香港财经心理学硕士15年企业培训实战经验ACI注册国际课程设计师ACI注册国际体验式培训导师中商职鉴高级拓展培训师曾任:安踏&特步丨培训经理曾任:AFZO(零售行业)丨商学院负责人不止于培训,更是人才体系的建筑师——她专注于人才培养的系统化、工具化与落地化。曾成功为安踏、特步、罗丽丝等多个行业领先企业,从零开始构建其专属的人才梯队与发展

航向·真北-快变时代团队协作与沟通电子沙盘

主讲:王涛老师,在30天的期限内尽可能早地登上搜救船,这一过程不仅是对荒岛求生能力的考验,更是一次寻找内心“真北”的精神之旅。团队在途中依次获取共识勋章、信任勋章、协作勋章、笃行勋章和日新勋章,集齐这5枚勋章并获得“真北之星”才是真正意义上的求生成功。《航向·真北》为参与者提供了一个全面提升领导能力、团队协作能力和个人素质的体验式学习平台。
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