复盘
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复盘与反馈技术

复盘与反馈技术
培训收益了解复盘与反馈技术的要点及在工作实践中的价值，把成功经验转化为团队能力掌握复盘与反馈技术的步骤要点与技巧，提升工作品质，激发工作意愿培训大纲破冰，讲师自我介绍学习小组建立、学习内容说明1.什么是复盘2.复盘的价值与意义把成功转化为能力快速迭代应对未来萃取经验固化优势同样错误不蹈覆辙3.复盘与总结
管理运营 2025年11月13日

工作计划执行与复盘技巧

工作计划执行与复盘技巧
复盘是课程的重点之一，它可以帮助学员回顾和分析已经完成的工作，找出其中的问题和不足之处。通过深入分析并了解错误的原因，能够做出相应的改进，避免再次犯同样的错误，提高工作质量和表现。学习《工作计划执行与复盘技巧》课程可以帮助学员提高工作效率，改进错误，提升团队合作能力，提高个人职业能力。
管理运营 2025年11月15日

白三庆

白三庆
白三庆北京普爱博首席咨询师/培训师和高级合伙人复旦大学硕士；国家注册高级经济师、高级企业培训师、高级人力资源师、高级市场总监职业资格；历任多家企事业单位的人资总监、行政总监、营销副总、总经理等职务，被多家机构聘为长期咨询顾问；中国领导力发展研究院执行院长；中国好讲师大赛全国总决赛标准起草者、评委会执行主席；【现任】
领导力 2025年09月15日

绩效面谈-复盘与纠偏

绩效面谈-复盘与纠偏
模块一：绩效目标的确定1、设定目标的原则2、目标分解--各层结果如何制定1）企业/部门/个人结果3、设定明确结果考核标准（kpi指标）4、与下属一起确定工作结果协议模块二：绩效反馈流程1、与下属探讨结果达成情况1）结果是否达成2）取得的成就3）关键事件是什么2、存在的问题反馈1）强化优势2）真诚指出对方优劣势3）客观评价当前存在的问题3、针对未来的发展沟通1）确认需要改进的方向2）与下属一同设定行
人力资源 2025年09月21日

管理复盘

管理复盘
用案例反思管理问题，萃取组织经验为能力;各级企业管理者这些年听了很多培训课，还是不知道实践中管理到底该怎么搞，因为知识是分开学的，用的时候需要合起来用，关键是要把各个管理模块串起来想通透，如何针对具体的管理问题，运用各方面的管理知识来解决才是管理实践的瓶颈。《管理复盘》不是知识普及型管理课程，是一堂颠覆性的课程，是管理实训课，是将管理知识
管理运营 2025年10月05日

结构化复盘

结构化复盘
课程目标：通过本课程的学习，学员将能够——1、了解复盘对于组织与个人的价值与意义，掌握复盘和总结等的不同，避免复盘中常见的错误操作2、掌握团队内部的敏捷复盘，短短几分钟沉淀经验教训，转变为团队的能力。3、结合真实企业案例，通过结构化复盘工具3R3A，建立起完成的复盘认知，并展开复盘实操，现场成果呈现课程大纲：一、应对挑战，敏捷迭代1、 新时代需要更具
管理运营 2025年09月13日

徐旌华

徐旌华
徐旌华行动教练®联合创始人互联网教育领军型企业、副总裁；海风教育、蓝鲸教育、小音咖等知名企业投资人；上海市社会建设青年人才协会理事；格局商学特聘企业家导师；上海浦软行业研究院首批专家；《经理人》杂志中国最具商业价值职业经理人TOP30；“在行”最受学员欢迎行家，一对一咨询案例近千例；《新财富夜谈》、《新经济时代》、《双城记》等商业电视栏目特邀嘉宾。徐老师擅长《企业股权设计/股权
领导力 2025年08月26日

初笑钢

初笑钢
初笑钢• 超过15年总经理和高管跨文化实战经验• 专业教练，引导和培训世界各国企业•曾为大中小型企业CEO，COO等教练• 设计和引导各类行动学习项目业务经验• 初笑钢先生工作超过36年，拥有超过15年的跨文化（世界各地）和跨界（不同行业）的公
领导力 2025年08月26日

刘斌

刘斌
Jacky - 刘斌 老师CMC 注册管理咨询师、商业银行企业大学／员工赋能中心／人才培养体系建设专家PTT 国际职业训练协会认证培训师、组织学习发展、商业领导力评鉴发展教练，中山大学 EDP中心客座教授美国 PDP国际人力资源管理教练、《天赋领导力@数字化时代©》、《五大特质类型员工激励©》版权课程开发拥有者《零售银行》《中国培训》杂志 专栏顾问 特邀撰稿人、「在行」赋能平台
人力资源管理 2025年08月15日

李金金

李金金
李金金老师 企业职场管理实战专家阿里巴巴达摩院官方认证人工智能训练师（高级）讯飞星火认证的AI Prompt工程师人力社会资源保障部认证企业教练（高级）原纳斯达克上市金融公司商业战略负责人原头部互联网凤凰新媒体资深运营编辑Bilibili官方访谈节目AI系列主题顾问曾服务 50 + 行业头部企业的资深咨询顾问曾在全球排名第二的波士顿咨询公司线上战略项目实习联合国教科文组织认证全球线上教师资格中广协
职业素养 2025年08月05日