管理能力
银行支行长管理能力提升
什么样的管理方式,才能激活团队,在团队内部形成合力,应活应对市场变?又是什么样的管理方法,才能让员工快速提升能力,主动作为而不是应付考核呢? 《银行支行长管理能力提升》课程曾被多家银行引进。课程当中将辅以大量工作中的实际案例,并进行深入的分析解读。对支行管理中的多个难题提出具体的解决方法,帮助支行长提升具体的管理能力和技巧,有效推动支行管理升级。
高效管理者核心能力提升
出现这些现象的重要原因在于管理者的管理能力需要提升,而企业中却有一些管理者缺乏系统的管理思维与有效的管理工具。本课程旨在通过课程内容的实施,有效提高管理者在组织内部的综合管理能力与组织执行力,全面提升工作效率。