AI智造工坊：全流程从0-1开发课程
主讲：叶信极老师,课程独创"三维赋能模型"：在内容维度，破解知识更新与业务脱节的困局；在交互维度，突破传统单向传授的桎梏；在评估维度，建立"教-学-用"的闭环反馈系统。通过8类AI工具的场景化应用演练，助力内训师实现从经验驱动到数据驱动的能力升级，构建智能时代的核心竞争力，最终推动组织知识资产的数字化沉淀与效能转化。
叶信极
DeepSeek赋能大学教师提质增效实战训练营
主讲：叶信极老师 【课程背景】 在高等教育领域，大学教师面临教学、科研与行政管理的三重压力： 教学场景：需高效设计课程内容、制作课件、管理学生互动与反馈； 科研场景：需处理海量文献数据、优化论文写作流程、提升学术研究效率； 行政场景：需应对公文撰写、会议记录、跨部门协作等繁琐事务。 DeepSeek作为国产高性能AI工具，凭借其多场
学九型，提升职场沟通力
主讲：叶信极老师【课程背景】有人说九型人格是一种自我修炼的工具，也有人说九型人格是识人、用人的工具，也有人说九型人格是沟通中的一种功夫。无论怎样解释九型人格，九型人格已经无处不在，在沟通中的应用非常广泛。本课程《学九型，提升职场沟通力》，以生动、活泼的授课方式带领学会九型，提升沟通能力。【课程收益】1. 提升自我认知和自我修炼的宝典2. 提升对多元化的认知3. 剖析每个人看待世界的不同角度4.与人
销冠不说的高阶玩法：用DeepSeek撬动10倍业绩
主讲老师：叶信极【课程背景】随着人工智能技术的快速发展，传统销售模式面临效率瓶颈与市场竞争的双重挑战。本课程聚焦DeepSeek在销售全流程中的应用，帮助销售精英掌握AI工具在客户洞察、沟通提效、数据分析等核心场景的实战技巧，突破传统销售依赖人力的局限性，实现业绩倍增与客户价值深度挖掘。【课程收益】1.掌握DeepSeek在客户画像分析、需求预测及精准推荐中的核心能力；2.学会利用AI生成高转化率
“七力”赋能内训师授课演绎艺术
（2天版 | 内训师互动演绎能力提升）主讲：叶信极老师【课程背景】在当今快节奏的教育与培训领域，课程开发与演绎能力已成为培训师的核心竞争力。然而，许多培训师在课程设计中缺乏系统性方法，或在授课时难以生动传递内容，导致学员参与度低、学习效果不佳。本课程将课程开发与演绎技巧深度融合，通过即兴戏剧、互动游戏、实战演练等创新形式，帮助培训师掌握从课程设计到舞台呈现的全流程技能，打造“既实用又精彩”的培训体
DeepSeek助力“AI+财务”融合发展
智能工具驱动财务提质增效主讲：叶信极老师 【课程背景】 在财务数字化转型的浪潮中，人工智能（AI）技术正深度重构财务工作流程。传统财务工作面临数据量大、流程繁琐、合规风险高、分析决策滞后等痛点。DeepSeek作为垂直领域的AI工具，通过智能采集、自动化分析、风险预警及可视化呈现，可显著提升财务效率与决策精准度。 本课程聚焦财务核心场景（凭证→报表→数据分析→可视化；纳税申
金字塔原理 -让思维和表达更有结构化 ©
讲师：叶信极【课程背景】在职场中，你是否因为说话缺乏逻辑、表达模糊不清而频频碰壁？是否因为在理性与感性之间失去平衡，无法说服他人，错失重要机会？不管是学术论文，还是一次演讲；不管是工作报告，还是一场提案；全球每天有3000万次低效甚至无效的非结构化的表达，因为：1. 缺乏逻辑——表达没有重点，缺乏目的，观点不明，条理性差，不擅长总结和提炼；2. 缺表现力——演说过度依赖PPT，“读PPT“、PPT
AI赋能人力资源：DeepSeek全流程提效
主讲：叶信极老师【课程背景】在数字化与智能化转型的浪潮下，人力资源管理面临六大核心模块的全面升级需求：人力资源规划、招聘配置、培训开发、绩效管理、薪酬福利、劳动关系。传统模式在数据整合、流程效率、决策支持等方面存在明显瓶颈。本课程以DeepSeek为核心工具，深度融合AI技术与人力资源六大模块，覆盖需求预测、智能招聘、个性化培训、绩效建模、薪酬分析、劳动关系优化等场景，并创新性融入AI视觉化设计
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