AI赋能

AI赋能职场飞跃:DeepSeek与AIGC高效办公秘籍

杨尚泽老师课程:课程背景:在当今这个快速变化的时代,人工智能(AI)技术正以前所未有的速度发展,并逐渐渗透到各行各业中。企业为了保持竞争力,必须不断寻求创新和效率的提升。AI赋能职场已经成为一个不可忽视的趋势,它不仅能够提高工作效率,还能帮助企业在决策过程中实现数据驱动,从而做出更加精准的判断。许多企业已经意识到AIGC技术对提升员工效率的重要性,但在实际应用过程中面临着诸多问题。

AI赋能TRIZ科技创新思维与方法实战训练

连建伟老师课程:课程背景:在制造业竞争加剧的背景下,生产型企业亟需通过系统化创新方法突破技术瓶颈、优化流程并提升产品竞争力。TRIZ理论(发明问题解决理论)作为全球公认的科学创新工具,已成功应用于波音、三星、华为等企业,帮助解决复杂技术问题并缩短研发周期。例如,海康威视通过TRIZ方法开发“新一代水下摄像机”并获省级创新奖项,验证了其在工程实践中的高效性。

《告别讲台怯场,让你的课程人人爱听》-TTT卓越培训师实战课

吕艳宽老师主讲。但现实中,很多内部讲师、业务专家甚至管理者,明明专业能力过硬,授课却总陷入困境:。本课程从培训师的自我觉察出发,结合学习规律、表达技巧、课程设计、授课控场等核心维度,用实战方法破解授课痛点,让每一位学员都能掌握从“懂业务”到“会教学”的转化能力,真正打造能落地、有效果的企业金牌内训师队伍。学会选题、定目标、构内容、设教学、做课件、控课堂6步课程设计方法论,形成标准化课程开发能力。

《AI助力-企业大学搭建》

孙倩老师主讲。本课程应运而生,旨在帮助学员掌握 AI 提示词使用方法,借助 AI 强大的搜索与分析能力,深度剖析企业大学在企业发展中的价值,明晰不同发展阶段企业大学的建设要点,并学习如何通过企业大学推动绩效达成,涵盖培训项目设计、课程开发、内训师培养等关键领域,助力企业在 AI 时代实现人才与业务的协同发展,打造持续增长的核心竞争力。

AI赋能:基于Deepseek的敏捷化课程设计与开发

在数字化转型的浪潮中,人工智能(AI)技术正在深刻改变企业内训的方式与效果。企业内训作为提升员工技能、促进组织发展的关键环节,正面临着知识更新加速、个性化需求增加、培训效率要求提升等多重挑战。在此背景下,AI技术的引入为企业内训课程的设计与开发提供了全新的可能性。通过AI工具,企业内训师能够更高效地分析员工学习需求、设计个性化课程内容、优化教学策略,并实时评估培训效果。这种技术赋能不仅提升了课程开发的效率,还显著增强了培训的针对性和实用性,为企业培养高素质人才提供了强有力的支持。

唐宏亮

唐宏亮老师企业管理效能提升教练✦国家注册监理工程师✦IPA国际认证礼仪培训师✦国家注册高级企业培训师(高级技师)✦英国CIP国际认证高级演讲培训师✦美国ACIC国际注册高级企业培训师✦CEO演讲教练、资深管理咨询专家✦浙江多所高校特聘讲师、创新创业导师✦中国管理科学学会培训中心高级体验式培训师✦工信部教育与考试中心AIGC应用工程师(高级)✦《五关演说》演讲版权课程开发者✦《五维升‘管’》管理版权

理解AI-新时代的技术逻辑与管理思维

本课程专为企业中高层管理者、数字化负责人及业务领军人物设计,旨在帮助学员系统理解人工智能(AI)的技术原理、思维模式与发展逻辑,形成跨越“技术认知”与“管理哲思”的系统视野。课程从生成式AI与大语言模型的底层逻辑出发,深入解析智能的形成机制与认知边界,帮助管理者真正“看懂AI如何思考、判断与学习”,并进一步探讨AI对组织治理、领导力与战略决策的深远影响。这是管理者洞察智能时代的关键课程

AI赋能-管理实战情景模拟舱-横向管理-跨部门沟通与协作

黄文锋老师主讲的《AI赋能-管理实战情景模拟舱-横向管理-跨部门沟通与协作》课程。课程背景在企业规模化发展中,跨部门协作已成为项目成功的核心要素。然而,部门目标差异、沟通渠道不畅、责任边界模糊等问题常导致协作效率低下、资源内耗,甚至引发冲突。据调研,企业中60%以上的项目延期源于跨部门沟通障碍。本课程旨在帮助学员突破协作瓶颈,构建高效沟通机制,提升团队协同效能。

人工智能大模型和智能体时代的AI战略、组织与创新落地

第一部分:风起于青萍之末:AI重构服务业价值链 1.时代的叩问:我们正站在怎样的分水岭?o宏观趋势:从“数字化”到“智能化”,AI不再是选择题,而是生存题。o行业剧变:物业服务边界模糊化,从“空间维护者”向“生活与城市服务集成商”跃迁。o价值重构:AI如何重新定义成本、效率、体验与收入模型?—— 降本、增效、提质、创新的四重奏。2.他山之石:跨界案例的启示o制造业:从预测性维护到个性化定制。o零售

AI驱动的工作革命:从效率提升到价值共创

课程时长: 1-2天本课程不仅是AI工具的操作指南,更是面向未来的工作方式升级罗盘。旨在帮助学员系统掌握AI(特别是生成式AI/大语言模型)的核心能力,将其深度融入日常工作流,实现从“重复性任务的自动化”到“高阶认知价值的创造”的跃迁,最终赋能个人成为AI时代的“超级个体”,驱动组织整体效能与创新力的倍增,抢占智能时代发展先机。课程对象:▪企业各级管理人员、部门负责人、团队领导者▪&n
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