于滨
DISC与管理者能力提升
本课程由资深培训师于滨老师主讲，通过DISC性格分析工具帮助管理者理解因人而异的管理方式，巩固管理者角色认知定位，了解新时代员工特点。课程涵盖管理认知提升、DISC性格解读、管理流程改善、日常问题解决、工作量化等内容，通过体验式学习和案例讲授提升管理干部综合能力。
领导力管理艺术与有效实施
本课程由资深培训师于滨老师主讲，将领导力作为一门可研究、可复制、可提升的艺术进行系统化学习。课程通过体验式学习、案例讲授和互动头脑风暴，涵盖领导力理论、管理者自我认知、管理方法与工具应用、领导力有效实施等内容，帮助管理者从多角度理解和实践领导力，最终通过工具应用实现领导力的落地提升。
人人都能上讲台-演讲口才综合提升
本课程由资深培训师于滨老师主讲，针对企业中公众发言紧张、表达怯场、语无伦次等常见问题，通过系统化训练提升演讲口才综合能力。课程涵盖演讲基础训练、台风塑造、内容结构化、互动技巧等内容，帮助学员克服紧张情绪，掌握登台演讲的核心技巧，实现演讲口才的全面提升。
高效时间管理-提升工作效率
本课程由资深培训师于滨老师主讲，旨在帮助企业员工通过提升时间管理技巧来提升工作效率。课程针对工作中多项繁琐事件的压力，涵盖时间规划方法、任务优先级管理、工作效率提升策略等内容，帮助学员掌握把重要时间用在重要事项上的方法，通过科学的时间管理工具和流程实现工作效率的显著提升。
让工作有闭环、让结果会说话-报联商工作法
本课程由资深培训师于滨老师主讲，报联商工作法旨在帮助企业内不同职级之间形成良好的沟通工作习惯，使工作形成闭环。课程涵盖工作汇报技巧、同级联络方法、问题协商讨论等内容，从企业内不同职级所需关注的沟通与执行角度出发，帮助学员掌握报联商工作法的核心理念和实践方法，让工作有闭环、让结果会说话。
银行员工管理智慧-内外兼修与新员工带教
本课程由资深培训师于滨老师主讲，针对VUCA时代、移动互联网时代和后疫情时代下银行新生代员工管理挑战，帮助银行管理者掌握员工管理智慧。课程涵盖银行员工职业化能力培养、内外兼修素养提升、新员工带教方法等内容，帮助银行人在行厅不同阶段过程中提升整体职业化能力和管理带教水平。
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