创新思维与新业务增长 熊建军老师的《创新思维与新业务增长》课程,聚焦AIGC与数字化转型下的创新思维实战,系统讲解AIGC生成式人工智能的创新与行业应用、银行业AIGC应用场景、创新思维与新业务增长方法、数字化时代创新战略与组织变革、银行数字化与重点客群精准营销等核心内容,帮助企业构建从技术创新到业务增长的能力体系。 战略管理 2026年09月20日 0 点赞 202 浏览
DeepSeek等AI工具助力创新高效办公降本增效实战2.0 刘翔老师课程:课程背景:随着人工智能(AI)技术的飞速发展,各行业正经历一场前所未有的数字化转型。从日常文件处理、数据分析、到行政办公等,AI正逐步渗透并重塑着各行业的每一个角落。然而,如何有效掌握并应用这些前沿技术,释放其在企业的巨大潜能,成为了每一位企业管理者亟待解决的问题。 职业素养 2026年07月31日 0 点赞 363 浏览
吴启迪 吴启迪老师 职场效能提升专家10+年大中型企业人才管理及培训管理实战经验西安交通大学硕士西安交通大学工商管理硕士;经济、管理双学士高级企业培训师左圆右方创新®认证讲师阿里人工智能训练师中国心协心理咨询师美国NGH协会认证曾任:阿里巴巴集团(饿了么)丨HRBP/COE(培训专家)曾任:隆基绿能(中国500强)丨人才发展专家曾任:陕西医药控股集团派昂医药有限责任公司(国企-医药流通 职业素养 2026年07月20日 0 点赞 416 浏览
连建伟 连建伟老师:思维技术辅导教练〔10年深耕〕〔百企赋能〕〔实战为王〕10年企业思维技术授课经验100+企业特聘思维辅导教练 750+天企业内训实战5万+学员左圆右方创新©认证讲师世界商务策划联合会策划师持续返聘:国家电投、中国移动、中国联通等多家世界500强企业持续聘请的辅导教练。擅长领域:结构化思维、创新思维、系统思维、问题分析与解决、左圆右方创新©、AI思维……曾任:广东精英 逻辑思维 2026年07月20日 0 点赞 394 浏览
TRIZ技术创新思维与方法 张维明老师课程:课程背景:科技创新方法先行,来自俄罗斯的TRIZ创新理论为我们提供了良好的帮助,TRIZ(发明解决理论》是由前苏联科学家阿奇舒乐在研究了全世界250万份高水平发明专利的基础上提出的一套完整的发明问题解决理论。S进化曲线,八大进化法则,矛盾矩阵,40个发明原理,物-场模型分析,76个标准解,ARIZ等成为开启创新之门的金钥匙。 职业素养 2026年08月09日 0 点赞 273 浏览
《数字化时代领导者的非权力影响力》 赵振科老师主讲。本课程基于非权力领导力前沿理论,结合数字化组织特征,创新性提出“彩虹模型”——将企业三观、文化信仰、价值观共识、系统思考、关键沟通、教练提问、复盘校准七项核心能力分别对应彩虹七色,形成从战略层到方法层再到进化层的完整影响力图谱。课程通过理论讲解、工具演练、案例研讨等多样化形式,帮助领导者完成认知突破与行为升级,在不确定中引领团队持续进化。 管理运营 2026年08月13日 0 点赞 226 浏览
创新思维与创新管理 黄志伟老师《创新思维与创新管理》课程,面向管理人员,系统化培养创新能力与创新管理体系。课程从个人创新六维度出发,打破六大思维障碍,训练十种创新思维方法及工具,掌握十种创新思维解决问题技巧。同时涵盖全面创新管理框架、创新战略规划、创新组织形式与流程、企业创新文化建设、世界咖啡流程方法等管理层面内容。通过2天系统训练,帮助管理者构建从思维突破到管理落地的完整创新能力链。 职业素养 2026年07月20日 0 点赞 279 浏览
复合式创新思维与方法训练 本课程由刘乃持老师主讲,是不是只有少数人才才需要创新?是不是普通员工或职员就无须创新?当然不是! 创新对每个人都很重要,创新能使你的工作变的更有效率也更有趣味,创新还能使你的生活变得更加美好!人人都可以创新,只要懂得创新思维原理,掌握了创新思维方法,同时建立起创新课程旨在1、掌握正确的思维架构,能够在不同工作的场景下有意识地选用恰当的创新思维方式,并能综合运用。 2、掌握创新思维的基本原理 职业素养 2026年09月01日 0 点赞 183 浏览
闻方(聂振亚) 闻方(聂振亚)老师企业管理/人力资源管理专家前世界500强10年+中高管历练10年+职业培训师经验受训学员3W+高级企业培训师高级人力资源管理师《培训》杂志特约研究员中国总裁网特聘金牌讲师深圳市中小企业发展研究会理事中国人力资源开发研究会特聘专家深圳市劳动争议仲裁院兼职仲裁员中国法律顾问协会发起人、法律顾问核心专长:企业人力资源管理、中基层管理干部能力提升训练、人才梯队建设 管理技能 2026年06月18日 0 点赞 511 浏览
创新思维与创新路径 课程背景▪ 创新是VUCA时代企业生存的核心能力在日新月异的市场变化、产品迭代与工艺改进,以及单一重复劳动不断被自动化设备及人工智能替代的状况之下,VUCA时代的组织越来越需要能够迅速适应新的环境、迅速学习新技能并自信地处理新问题的员工。其中,创新解决问题的能力已经成为这个时代职场中最重要的能力。▪ 思维的方式(思维定势)是创新最大的障碍人人都可以创新,但实际现实是并非人人都有创新成果,所以创新必 战略管理 2026年03月13日 0 点赞 523 浏览