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关键时刻——新晋管理者沟通能力提升

在当今这样一个资讯发达、文化多元的时代，企业的管理工作也不可避免地面临着许多新的挑战。你也许刚刚踏进管理岗位，你也许在管理岗位上不知所措，你也许一直在想为什么我的管理如此低效，你也许在想现在的员工怎么这么难管……你被动、你无助，如何培养领导力，你无从把握。本课程可以帮助缺乏管理经验的新晋管理者把握好每一次沟通的关键时刻，跨越沟通障碍，快速提升自己的职场威信并建立高效团队。课程收益 ● 通过案例中的...

职业素养 2026年07月23日 0 点赞 192 浏览

职场进阶：自我认知与商务进阶

张慧莲老师的《职场进阶：自我认知与商务进阶》课程，围绕自我认知的核心价值、职场定位与自我价值、赢得尊重的仪容仪表等核心模块展开，系统提升职场人士的服务礼仪、商务礼仪与沟通实战能力。

职业素养 2026年09月17日 0 点赞 193 浏览

高情商社交：新时代职场社交心态管理

张慧莲老师的《高情商社交：新时代职场社交心态管理》课程，围绕自我认知的核心价值、职场定位与自我价值、沟通基本概述等核心模块展开，系统提升职场人士的服务礼仪、商务礼仪与沟通实战能力。

职业素养 2026年09月14日 0 点赞 199 浏览

职场风度：赢在职场商务礼仪

张慧莲老师的《职场风度：赢在职场商务礼仪》课程，围绕赢得尊重的仪容仪表、职业形象中的大方得体、无声语言的魅力等核心模块展开，系统提升职场人士的服务礼仪、商务礼仪与沟通实战能力。

职业素养 2026年09月10日 0 点赞 219 浏览

精彩时刻——公众演说与表达技巧训练

为什么职场人士需要一堂演讲课。戴尔·卡耐基说“能够站在大众面前，从容不迫地侃侃而谈，你的前途不可限量。”很多职场人之所以声誉斐然，业绩卓越，主要原因就是商务演讲的水平胜人一筹。主持会议需要演讲，工作述职需要演讲，商务谈判需要演讲，征服客户需要演讲，凝聚人心需要演讲，鼓励员工需要演讲，总之要想成为一名出色的职场人首先要成为一名出色的演讲家。本人多年来从事演讲领域的培训和研究，我发现很多演讲技巧是完全...

职业素养 2026年08月21日 0 点赞 222 浏览

《职场关系破局—用心理学赢得信任与影响力》

周恬老师的《职场关系破局—用心理学赢得信任与影响力》课程在当今复杂的组织环境中，专业能力是职场生存的“硬实力”，而构建良好人际关系、赢得信任与施加影响则是决定职业发展的“软实力”与“巧实力”。许多职场人士面临沟通不畅、协作低效、难以获得关键支持、影响力受限等困境。本课程独辟蹊。

职业素养 2026年09月27日 0 点赞 226 浏览

TTT 课程开发进阶：一本书到一门精品课的转化实战

当前企业越来越重视“内部知识资产沉”，而很多优质书籍（专业理论、行业经验、方法论）是现成的“知识源头”——但多数企业内训师面临“有好内容，却变不成可落地的培训课程”的困境。同时，内训师开发课程时，常陷入“从零开始、耗时久、内容不系统”的难题，而“基于书籍转化”是最高效的精品课开发路径。企业层面：优质课程采购成本高，内部讲师开发课程质量参差不齐，无法满足岗位赋能、人才培养的核心需求。很多内部课程因

人力资源 2026年08月23日 0 点赞 233 浏览

职场沟通：商务礼仪助力高效沟通

张慧莲老师的《职场沟通：商务礼仪助力高效沟通》课程，围绕职业形象的前奏准备、如何打造赢得尊重的仪容仪表、宴席中的品味等核心模块展开，系统提升职场人士的服务礼仪、商务礼仪与沟通实战能力。

职业素养 2026年09月15日 0 点赞 240 浏览

言商时刻——四维演讲力塑造超级演说家

有这样一种能力，具备它会让你显得更加专业，因为你可以清晰明确的表达自己的思想。有这样一种能力，具备它会让你拥有一对多影响他人的能力，因为你可以捍卫并输出自己的思想。有这样一种能力，具备它会让你获得在职场中向上攀爬的天梯，因为那些能干不能说的人妥妥被那些能干又能说的人踩在脚下摩擦。股神巴菲特曾说，拥有这种能力的人，其收益是50年，而没有这种能力的人，其损失也是50年。我们都知道，在职场中，高层需要决...

职业素养 2026年08月27日 0 点赞 244 浏览

职场力量：赢在职场情绪管理

张慧莲老师的《职场力量：赢在职场情绪管理》课程，围绕动态情境下的位次安排、认识情绪、情绪管理技巧等核心模块展开，系统提升职场人士的服务礼仪、商务礼仪与沟通实战能力。

职业素养 2026年09月13日 0 点赞 256 浏览