科学大脑-创新思维与流程 本课程由资深培训师于滨老师主讲,旨在帮助企事业单位在快速多变的时代培养创新意识和科学方法。课程涵盖创新思维培养、创新流程设计、科学大脑方法论、组织层创新落地等内容,通过系统化的创新思维训练和流程工具,帮助组织内个体和团队形成持续创新能力,推动组织层面的创新实践和成果转化。 职业素养 2026年10月03日 0 点赞 129 浏览
凝心聚力-赋能高效团队 本课程由资深培训师于滨老师主讲,旨在帮助组织在团队运行过程中通过沟通协作解决问题,实现团队团结共赢。课程通过理解因人而异的合作方式,明确共同愿景目标并付诸行动,涵盖团队建设、沟通技巧、目标对齐、协作赋能等内容,帮助团队提升凝聚力和执行力,共同实现组织目标。 管理运营 2026年09月02日 0 点赞 141 浏览
八正道-管理者综合能力提升 本课程由资深培训师于滨老师主讲,八正道版权课程旨在帮助中层基层管理者在VUCA时代提升管理综合能力。课程通过正道管理思维,涵盖管理者角色认知、目标管理、团队建设、沟通协作、流程优化、问题解决、创新思维及执行力提升八大模块,帮助管理者在日常工作中合理划分精力时间、统筹规划人员。 管理运营 2026年09月07日 0 点赞 150 浏览
演讲的力量-演讲口才能力综合提升 本课程由资深培训师于滨老师主讲,旨在通过系统化训练提升学员的演讲口才综合能力。课程涵盖综合演讲表达技巧、基于故事呈现的思维逻辑提炼、故事表达能力提升、演讲思维模型等内容,帮助学员学到基于故事力量的演讲思维模型,当天即可落地提升演讲能力,增强演讲成效的影响力和感染力。 职业素养 2026年08月18日 0 点赞 159 浏览
舒缓情绪压力-积极心态健康人生 本课程由资深培训师于滨老师主讲,旨在帮助职业人学会面对工作中的情绪压力,培养积极心态和健康人生观。课程通过情绪管理技巧、压力舒缓方法、心态调整策略等内容,帮助学员理解每个人面对相同情境的不同反应背后的心理机制,掌握舒缓情绪压力的有效方法,实现积极心态和健康人生的平衡发展。 职业素养 2026年09月18日 0 点赞 161 浏览
识人、知己-高效沟通 本课程由资深培训师于滨老师主讲,旨在帮助学员掌握高效沟通的核心技巧,实现识人知己的沟通境界。课程引用德鲁克管理理念,涵盖沟通基础理论、DISC性格分析与沟通应用、因人而异的沟通策略、高效表达技巧等内容,帮助学员理解良好沟通的本质,在工作中实现高质量的沟通体验和效果。 职业素养 2026年08月15日 0 点赞 161 浏览
新生代员工管理智慧 本课程由资深培训师于滨老师主讲,针对VUCA时代和移动互联网时代下新生代员工独特的职业特质和多元价值取向,帮助管理者掌握新生代员工管理智慧。课程涵盖新生代员工特点分析、代际沟通技巧、激励方法、团队融合等内容,帮助管理者理解新生代员工的关注视角与内心需求,实现有效管理和引导。 管理运营 2026年08月07日 0 点赞 170 浏览
团队建设与管理激励 本课程由资深培训师于滨老师主讲,针对网格负责人既要执行又要管理的双重角色,帮助管理者在复杂环境中应用更适宜的管理方式。课程涵盖团队建设策略、管理激励方法、人员统筹规划等内容,通过学习帮助管理者理解不同年龄层次和思维观点下的团队特点,提升管理团队建设能力与执行效果。 管理运营 2026年08月27日 0 点赞 171 浏览
抓过程拿结果-目标管理与目标执行 本课程由资深培训师于滨老师主讲,旨在帮助管理者通过抓过程、拿结果实现部门月度季度任务指标的精准达成。课程涵盖目标的规划与设定、目标计划的实施与评估、过程跟踪与结果验收等内容,通过系统化的目标管理方法和工具,帮助学员将工作清晰化衡量,提升工作执行力和目标达成率。 管理运营 2026年08月17日 0 点赞 172 浏览
班组长综合管理能力提升 本课程由资深培训师于滨老师主讲,针对班组长既要执行又要管理的关键角色,在VUCA时代和新时代背景下帮助班组长提升综合管理能力。课程涵盖班组管理角色认知、员工激励方法、团队建设、沟通协调、问题解决、执行落地等内容,帮助班组长应对员工积极性不高、新员工经验不足等实际管理挑战。 管理运营 2026年07月28日 0 点赞 177 浏览