授课老师: 郜杰
常驻地: 郑州
擅长领域: 大健康 门店管理

课程背景

组织因科学的战略而持续发展,因规范管理而基业长青。随着连锁零售业的迅速发展,一线门店队伍的不断壮大,员工规范化、标准化、流程化势在必行,这样才能更好地为员工提供充分发挥自己才华、施展抱负、实现自我的舞台。我们知道,连锁门店运营管理首先是一门科学,然后才是艺术。因为只有科学才是可以学习复制的,而艺术是复制不了的。本课程管理部分以规范化体系为主,以标准化流程为辅;门店运营部分以内部人、货、场为本,以营销服务顾客为心,使课程更容易学会,复制性极强,运用更顺畅,顾客更觉得自然亲切。

本课程根据世界500强品牌连锁专卖店工作实践经验,并结合多年门店的辅导经验,进行系统总结,结合零售业发展趋势研发而成。是零售业中高层管理人员的必修课程。“聚焦连锁门店日常管理中27个头痛的问题”,“19个实用管理工具,回去就能用,行动就见效”是本课程的最大亮点。

课程收益

思维转型:建立连锁运营思维,从“单店“到”多店“从“个性”到“共性”经营理念;

动作转型:把运营管理变成具体动作,再把个性动作,用标准化流程变成规定顺畅动作;

运作转型:以前更多靠人的能力,现在更多的靠科学的系统,让门店“连得住、锁的牢”;

打造团队:通过战略制定、目标分解,组建具有战斗力的门店团队,并进行有效赋能;

表格工具:统一“度、量、衡”,公司形成规范化管理,让沟通变得顺畅、工作变得流畅;

考核量化:各类考核标准量化,考核更清晰明了,评估更有理有据,被考评者心服口服;

课程特色

实战:讲解剖析连锁门店实战营销、管理案例,情景带入更深刻,学习更容易

实践:课堂营销思维、表格工具、管理模拟,实践更轻松,落实更简单

实操:课程结构环环相扣,系统记忆更简单,实际运用更方便

授课方式:实战讲授+案例研讨+情景互动+视频分析+销售演练

课程时间:1天,6小时/天

培训对象:门店店长、督导、区域经理、门店老板等

前言:连锁门店四项收入

第一讲:认识连锁运营管理

一、认识连锁运营

连锁经营的定义

可持续发展企业应具备的要素

连锁企业发展过程中思考的问题

连锁的魅力:极大化规避了竞争

降低了企业成长的风险

案例分析:沃尔玛的规模效益

二、连锁运营的本质

连锁经营统一标准——六统一

六统一的好处与意义

连锁经营管理持续发展、获取利润

三、连锁运营的类型

直营连锁

自由连锁

特许(加盟)连锁

翻牌连锁

各自的优劣势分析

四、连锁运营的内容

企业识别系统及商标统一

商品和服务统一

经营管理统一

经营理念统一

案例分析:定位中的定与位

五、连锁运营的特征

简单化——简单化的目的和意义,简单化的实现方法

标准化——标准化的步骤,标准的内容

专业化——专业化的表现

六、连锁运营的条件

基本4条件

特殊3条件

连锁运营的7现状

连锁运营的发展6趋势

第二讲:连锁运营策略

一、连锁运营的战略架构

公司战略

发展战略

竞争战略

二、连锁门店管理体系

门店运营管理

环境管理

地点评估管理

顾客关系管理

研发开发管理

教育培训管理

识别体系管理

资讯信息管理

三、连锁企业的物流体系

物流信息系统

物流作业系统

物流管理系统

完整物流体系优势

供应哲学中的模式

案例分析:连锁经营的物流三体系管理

第三讲:连锁门店运营管理

一、对外强势的运营战略

成为区域中的最佳商店

多店化战略

专门店

二、对内的的因应对策

让成员了解并遵循营业方针

熟悉对手门市商品及促销

藉由促销,将重点商品推介给客户

提高服务质量

三、掌握营运利益四大重点

达成销售预算与业绩管理

达成毛利率目标与业绩管理

节省经费预算与有效果的开销

达成营业利益目标

四、门店运营应做哪些计划

营业额计划

商品计划

采购计划

销售促进计划

人员计划

经费计划

第四讲:连锁门店运营管理的实施

一、确立领导权-明确店面管理标准

如何制定制度与流程

店面制度包含的内容

标准明确是管理店面的前提

严格执行是连锁门店成功的基础

案例分析:门店执行力大于创造力

二、握紧方向盘-如何开好店面会议

早会如何召开

晚会如何召开

产品会如何开

月度季度会如何开

全员会如何开

实战技能:如何开会、如何处理会议纠纷

三、紧盯四张表-时时关注店面业绩变化

店面日报表

业绩周分析表

产品月分析表

简易财务报表

四、特种兵秘籍-店面销售培训与演练

产品知识的学习方法

顾客心理的探索方法

实战技能:实战销售六话术

店面销售PK赛的设计

销售大比武的策划实施

师傅带徒弟制如何实行

即刻的现场培训方式

实战模型:6+1带教模型

五、维护生命线-店面产品进销存促管理

产品结构与进货节奏

库存控制与样品管理

实战工具:产品周期库存表

六、飞行员手册-店面难题应对话术手册

店面产品知识手册

店面销售话术手册

顾客投诉应对手册

实战技能:投诉七流程

七、大棒与甜枣-店面考核与绩效面谈

店面考核三要素

绩效面谈的方法

八、让产品说话-店面陈列布置技术

为什么要陈列布置

店面布局与顾客线路

商品陈列布置的方法技巧

商品陈列布置的细节表现

陈列分析:图示教学

九、让店面起舞-店面活动策划与促销

促销目的明确

促销方案制定

促销时间选择

促销产品准备

促销物料准备

促销人员动员

促销的连续性

促销后的总结

实战研讨:如何通过促销提升品牌

第五讲:店面运营管理的常用工具

一、连锁门店常用具体表格工具

细部清洁流程表

门店5A检查表(清洁、商品、管理、市场、行政人事)

周工作报表

月度行事历

季度行事历

员工绩效评估表(软、硬指标考核表)

年度工作总结、计划表

二、连锁门店问题分析解决方法

SWOT矩阵法

鱼骨图分析法

五个WHY追问法

时间管理分配法

授课老师

郜杰 多家医药零售门店特聘讲师/顾问

常驻地:郑州
邀请老师授课:13439064501 陈助理

主讲课程:《营业员服务提升+实战销售技巧提升训练》《顾客人性解码销售——攻心为上》《营业员销售礼仪与沟通技巧提升》《营销飞轮—线上公域流量与私域流量打造》《终端门店店总打造训练营》《打造终端门店金牌店长》《金牌店长盈利八维度》《终端打造与门店量化管理》

郜杰老师的课程大纲

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