授课老师: 李檀
常驻地: 上海

1. 课程基本信息

1.1 需求洞察与分析

1.1.1 战略对齐与系统框架缺失需求
制造企业中高层普遍具备 AI 基础认知,但缺乏将 AI 落地与企业数字化战略深度绑定的系统框架,常出现 “为上 AI 而上 AI” 的盲目投入问题。多数企业无法打通从战略到执行的 AI 落地闭环,难以将成熟方法论适配到自身制造场景,导致 AI 项目与业务价值脱节。企业亟需一套可落地的融合方法论体系,实现 AI 转型与企业高质量发展战略的同频对齐。
1.1.2 方法论融合与落地指导需求
企业管理者对单一数字化方法论有零散了解,但缺乏将华为数字化转型、TOGAF 4A 架构、Palantir本体论、字节 AI 敏捷方法融合应用的实操能力。多数企业存在 “懂方法论但不会适配 AI 场景,懂 AI技术但缺乏体系化落地框架” 的双重困境,无法将方法论转化为 AI 落地的实际抓手。亟需结合头部企业实战经验的方法论融合指导,解决 AI 落地 “有方向、无路径” 的核心痛点。
1.1.3 场景精准识别与技术适配需求
制造企业全业务链条存在海量 AI 潜在场景,但中高层缺乏标准化的场景识别与优先级评估方法,无法精准定位高价值、易落地的核心场景,常出现 “场景散、落地难、见效慢” 的问题。企业普遍存在“先找工具再找场景” 的逆向逻辑,无法基于业务痛点匹配适配的 AI 技术与大模型,极易出现选型失误导致的项目失败。亟需建立 “业务痛点 - 数据支撑 - 技术适配” 的正向场景落地逻辑,掌握主流工业大模型的选型与适配方法。
1.1.4 数据治理与 AI 适配支撑需求
AI 落地对工业数据的质量、标准化、完整性要求极高,但企业普遍存在数据孤岛、格式不统一、标签缺失等问题,数据治理与 AI 应用两张皮。中高层管理者知道数据的核心价值,但缺乏适配 AI 需求的数据治理体系化方法,无法将数据资产转化为 AI 落地的核心支撑。亟需结合华为数据治理方法论与Palantir 本体论,构建适配 AI 工业大模型的数据底座建设方案。
1.1.5 落地保障与长效运营需求
多数企业 AI 转型缺乏统筹性的顶层设计与全流程保障体系,各部门 AI 项目各自为战,无法形成协同效应,极易出现项目上线后 “用不起来、持续回潮” 的问题。中高层缺乏 AI 项目全流程的风险管控、ROI 评估、组织保障的实操方法,无法将 AI 转型成果固化到日常业务中。亟需一套完整的 AI 落地保障体系与项目方案撰写规范,确保 AI 项目可落地、可迭代、可长效运营。

1.2 课程目标

1.认知对齐:系统掌握 AI 工业大模型的核心特性、工业适配边界与转型价值,完成制造企业 AI 转型的认知统一,规避 “盲目追新、技术至上” 的核心误区,建立 “战略牵引、场景驱动、数据支撑” 的AI 落地核心思维。
2.方法掌握:深度理解并熟练运用华为数字化转型方法论、TOGAF 4A 架构、Palantir 本体论、字节跳动 AI 敏捷落地方法论的融合应用框架,掌握四大方法论在 AI 落地全流程的适配逻辑与实操要点。
3.场景落地:掌握工业 AI 场景识别的三大核心方法与优先级评估体系,建立 “先场景后工具” 的正向落地逻辑,能结合企业业务精准筛选 3-5 个高价值 AI 落地场景,完成主流工业大模型(DeepSeek、豆包)的适配选型。
4.体系构建:掌握 AI 转型顶层设计五步法、全流程落地路径与风险管控方法,能独立完成 AI 转型项目方案书的撰写,构建包含数据、技术、组织、制度的全维度落地保障体系。
5.成果输出:结合企业实际,输出《企业高价值 AI 场景清单》《AI 转型顶层设计方案》《AI 落地项目实施计划书》3 类可直接复用的落地成果,具备独立推动 AI 项目从试点到规模化落地的核心能力。

1.3 学员收益

1.知识收益:系统构建制造业 AI 转型的完整知识体系,掌握四大融合方法论的核心逻辑、AI 工业大模型适配方法、场景识别与顶层设计全流程知识,补齐 “懂技术、缺方法、难落地” 的认知短板。
2.能力收益:全面提升 AI 转型战略对齐、融合方法论应用、高价值场景挖掘、顶层设计方案输出、项目全流程管控五大核心能力,能独立主导企业 AI 转型项目的规划与落地,适配中高层管理者的决策与管理需求。
3.实践收益:通过 2 大沉浸式实战演练、多轮小组研讨与成果路演,积累制造业 AI 落地的全流程实操经验,掌握标准化的工具、模板与操作流程,所学内容可直接复用至企业实际工作中,快速实现业务价值。
4.资源收益:获取华为、字节跳动、徐工集团、三一重工等头部企业 AI 转型与智能制造落地的标杆案例库,可复用的场景评估矩阵、顶层设计模板、项目方案书模板等工具包,同时掌握基于DeepSeek、豆包等大模型的工业场景落地实操方法,搭建同行业高端管理者交流圈层。

1.4 知识图谱

1.融合方法论体系:华为数字化转型三层数字化模型与 Y 模型、TOGAF 4A 架构、Palantir 本体论、字节跳动 AI 敏捷落地方法论,以及四大方法论在制造业 AI 转型中的融合应用逻辑与适配方法。
2.AI 技术与选型体系:AI 工业大模型的核心特性与工业适配边界、制造业主流 AI 技术分类与场景适配逻辑、基于 DeepSeek / 豆包的工业大模型选型方法、工业场景 AI 技术选型矩阵与避坑指南。
3.场景落地实操体系:工业 AI 场景识别三大核心方法、“业务痛点 - 数据支撑 - 技术适配” 三维场景评估框架、场景优先级排序方法、研产供销服全链条高价值 AI 场景库、AI 场景试点验证与迭代方4法。
4.顶层设计与保障体系:AI 转型顶层设计五步法、AI 落地 “试点 - 验证 - 推广” 三步走路径、全流程风险识别与管控方法、AI 项目 ROI 评估体系、全维度落地保障体系搭建、AI 转型项目方案书撰写规范。

1.5 培训方式

本次公开课采用体系化知识精讲 + 标杆案例深度拆解 + 小组沉浸式研讨 + 沙盘式实战演练 + 成果路演专业点评的多元化授课方式,兼顾理论体系的完整性与实战落地的可操作性。全程穿插互动提问与即时答疑,针对学员企业的实际痛点进行现场一对一指导,同时设置同行业经验交流环节,确保学员听得懂、学得会、用得上,真正实现 “学完即能落地” 的培训目标。

1.6 特色与亮点

1.头部实战经验深度融合:课程由具备华为、字节跳动、徐工集团三大头部企业数字化与 AI 落地实战经验的专家授课,深度融合 ToB 数字化体系化能力、互联网 AI 敏捷迭代思维、重工制造行业智能制造落地经验,内容完全贴合制造企业实际需求,无空泛理论。
2.四大方法论体系化融合创新:国内首创将华为数字化转型方法论、TOGAF 4A 架构、Palantir 本体论、字节跳动 AI 敏捷落地方法论四大核心体系深度融合,打造适配制造企业 AI 转型的全流程框架,解决单一方法论 “水土不服” 的核心痛点。
3.重实战轻扫盲的内容设计:课程大幅压缩基础扫盲内容,聚焦制造企业中高层管理者的核心决策需求,核心内容围绕 “可落地、可复用、可量化” 设计,全程超过 40% 的时长用于实战演练、小组研讨与成果输出,确保学员学完即可输出可直接使用的落地成果。
4.先场景后工具的正向落地逻辑:课程彻底颠覆 “先讲工具再套场景” 的传统培训模式,建立 “业务痛点→场景识别→数据适配→技术选型” 的正向落地逻辑,帮助学员规避 AI 选型与落地的核心误区,真正实现 AI 与业务的深度融合。
5.公开课专属的圈层交流与长效支持:本次公开课汇聚制造行业各细分领域的中高层管理者,搭建高端同业交流圈层;同时为学员提供课程全套工具包、标杆案例库、后续落地答疑支持,以及定制化内训与咨询服务的优先对接通道,实现培训价值的长效延伸。

1.7 课程销售一指禅

1.7.1 课程核心目标
帮助制造企业中高层管理者建立 AI 转型的系统认知,掌握四大融合方法论的实操应用,精准识别高价值 AI 落地场景,完成 AI 转型顶层设计与项目方案输出,实现 AI 工业大模型对企业高质量数字化转型的深度赋能,最终达成降本、增效、提质、扩收的核心业务目标。
1.7.2 适配企业要求
• 核心适配企业:装备制造、汽车及零部件、电子制造、重工机械、工程机械、家电制造等离散型制造企业;化工、冶金、食品加工等流程型制造企业。
• 基础准入要求:具备基础数字化建设能力(已部署 ERP/MES 等核心工业系统),有明确的数字化转型与 AI 落地意愿,年营收规模 5000 万以上的大中小型制造企业。
• 不适配企业:无任何数字化基础、无明确 AI 转型意愿的小微企业。
1.7.3 适配部门与岗位
• 适配部门:企业战略规划部、数字化转型部、生产运营部、信息技术部、供应链管理部、设备管理部、质量管理部、研发设计部等核心业务与管理部门。
• 适配岗位:企业董事长、总经理、副总经理、总监级中高层管理者,数字化 / IT / 生产 / 供应链等部门核心负责人与技术骨干;建议以企业团队形式报名(3-5 人 / 组,含高管 + 业务负责人 + 技术负责人),学习效果更佳。
1.7.4 基础设施要求
企业已部署至少 1 类核心业务系统(ERP/MES/PLM/SCM 等),具备基础的工业数据采集能力,有可用于 AI 训练的基础业务数据,具备基础的网络与算力支撑条件。

2. 课程大纲

2.1 模块一 制造业 AI 转型认知对齐与趋势洞察

2.1.1 课程导入与制造企业 AI 转型核心痛点解析
【核心主题】
完成课程开场与学员认知对齐,深度解析制造企业 AI 转型的行业趋势、核心价值与五大共性痛点,建立 “战略牵引、场景驱动、数据支撑” 的 AI 落地核心思维,明确课程的核心目标与学习路径。
【关键内容】
1.课程定位与核心逻辑:明确 “意识 - 方法 - 场景 - 保障” 的四步课程核心框架,说明课程 “重实战、轻扫盲、强落地” 的设计理念,介绍讲师华为、字节跳动、徐工集团的实战背景与课程核心优势。
2.制造业 AI 转型的行业趋势与核心价值:结合国家智能制造 2025、工业互联网相关政策与行业数据,拆解 AI 工业大模型对制造企业降本、增效、提质、扩收的四大核心价值,明确 AI 在高质量数字化转型中的核心定位。
3.制造企业 AI 转型五大共性痛点深度拆解:结合讲师在徐工集团的智能制造落地实战经验,深度解析 “战略脱节、框架缺失、选型盲目、场景混乱、保障不足” 五大痛点的根因,以及对应的解决思路。
4.制造业 AI 落地的核心底层逻辑:明确 “以战略为牵引、以数据为基础、以方法论为支撑、以场景为核心、以落地为目标” 的全闭环落地逻辑,纠正 “为上 AI 而上 AI” 的错误认知,明确课程的学习产出与规则。
【案例拆解】
徐工集团基于全流程 AI 落地体系,完成全集团设备、生产、供应链的数字化改造,落地设备预测性维护、生产工艺优化等 AI 项目,设备故障停机率下降 32%,生产效率提升 24%。
【授课方式】
开场导入(15 分钟)+ 知识精讲(40 分钟)+ 标杆案例拆解(15 分钟)+ 互动答疑(10 分钟),全程穿插互动提问,即时解答学员疑问。
2.1.2 AI 工业大模型核心特性与工业适配边界
【核心主题】
帮助学员系统掌握 AI 工业大模型的核心原理、技术特性与工业适配边界,明确工业大模型与通用大模型的核心差异,清晰界定技术应用的能力边界,规避 “技术可能性与工业落地可行性混淆” 的核心误区。
【关键内容】
1.AI 工业大模型核心技术逻辑:简要拆解大模型预训练、微调、推理优化的核心逻辑,重点讲解生成式 AI 与传统工业 AI 的核心差异,明确工业大模型在落地效率、场景适配、数据兼容上的核心优势,大幅压缩基础扫盲内容。
2.工业大模型与通用大模型的核心差异:重点拆解工业大模型的五大必备特性 —— 工业数据强适配性、工业级精度控制、部署灵活性(云端 / 边缘端 / 私有化)、低代码可扩展性、工业场景安全合规性,明确与通用大模型(Gemini、ChatGPT、Claude)的工业场景适配差距。
3.主流工业大模型核心适配场景:重点讲解基于 DeepSeek、豆包构建的工业大模型的核心优势与适配场景,对比通用工业大模型、细分领域垂直大模型、企业私有化定制大模型的适用范围与成本区间,明确不同类型企业的选型方向。
4.AI 工业大模型的应用边界与避坑指南:明确工业大模型的能力边界,拆解 “混淆技术可能性与工业落地可行性、忽视数据质量基础、不考虑工业场景实时性与安全性要求” 三大核心误区,给出对应的避坑要点。
【案例拆解】
某头部汽车整车厂基于 DeepSeek 大模型,构建生产工艺优化垂直大模型,实现焊装、涂装工艺参数的自动生成与优化,整车良品率提升 1.2 个百分点,工艺调试周期缩短 65%。
【授课方式】
知识精讲(40 分钟)+ 标杆案例拆解(15 分钟)+ 互动答疑(5 分钟),结合讲师字节跳动 AI 应用实战经验,确保内容贴合工业场景实际。
2.1.3 小组深度研讨:企业 AI 转型核心痛点与核心诉求梳理
【核心主题】
引导学员结合课程所学,梳理自身企业 AI 转型过程中面临的核心痛点、核心诉求与核心瓶颈,完成学习前的认知对齐,同时完成小组分组与角色分工,为后续的实战演练做好准备。
【关键内容】
1.研讨规则与分组说明:学员分为 4-6 组,每组 5-6 人,建议按企业团队或行业细分领域分组,每组推选 1 名组长、1 名汇报人,明确小组内的角色分工(战略岗、业务岗、技术岗)。
2.研讨核心主题:结合自身企业实际,梳理 AI 转型过程中面临的 3 个核心痛点、2 个核心诉求、1个核心瓶颈,基于本次课程的核心框架,提出初步的解决方向预期。
3.研讨引导:讲师针对各组的研讨过程进行现场引导,重点引导学员从战略、方法、场景、数据、保障五个维度梳理痛点,避免陷入纯技术细节的讨论,贴合中高层管理者的决策视角。
4.成果分享与点评:每组推选 1 名代表进行 3 分钟的成果分享,讲师针对每组的痛点梳理进行现场点评,结合标杆案例给出初步的解决思路,同时强化学员对课程核心框架的认知。
【案例拆解】
无,纯研讨环节。
【授课方式】
分组与规则说明(10 分钟)+ 小组研讨(20 分钟)+ 成果分享与讲师点评(20 分钟),全程讲师巡场指导,确保研讨成果贴合课程目标。

2.2 模块二 四大融合方法论体系与 AI 落地适配逻辑

2.2.1 华为数字化转型方法论核心与 AI 落地适配
【核心主题】
深度拆解华为数字化转型方法论的核心模型与逻辑,结合讲师华为任职实战经验,明确方法论在 AI工业大模型落地全流程的适配要点与应用方法,为 AI 落地提供体系化骨架。
【关键内容】
1.华为数字化转型方法论核心模型:深度拆解 “对象数字化、过程数字化、规则数字化” 三层核心模型,以及 Y 模型 “价值流 - 业务能力 - 流程解耦” 的核心逻辑,明确方法论 “以客户为中心、以数据为基础、以价值为导向” 的核心理念。
2.华为数据治理 “5 统一” 原则与 AI 适配:详细讲解统一标准、统一口径、统一存储、统一分析、统一应用的 “5 统一” 原则,明确如何通过数据治理为 AI 工业大模型构建高质量的数据底座,解决 “数据治理与 AI 应用两张皮” 的核心痛点。
3.华为方法论在 AI 落地全流程的适配逻辑:明确 AI 落地 “顶层设计 - 数据治理 - 场景落地 - 规模化推广” 全流程中,华为方法论的核心应用节点,包括用 “1+2+3” 框架做 AI 顶层设计、用三层数字化模型做场景落地、用数据治理 “5 统一” 做数据支撑。
4.华为方法论适配制造企业的核心要点:结合讲师在徐工集团的落地经验,讲解华为方法论在不同规模制造企业的灵活适配方法,避免生搬硬套,解决 “大厂方法论水土不服” 的问题。
【案例拆解】
华为供应链基于数字化转型 “1+2+3” 框架,搭建全链路 AI 协同体系,实现供应链物料全流程可追溯,库存周转率提升 28%,订单交付周期缩短 22%。
【授课方式】
知识精讲(40 分钟)+ 标杆案例拆解(15 分钟)+ 互动答疑(5 分钟),结合讲师华为任职实战经验,确保内容可落地、可复用。
2.2.2 TOGAF 4A 架构、Palantir 本体论与 AI 转型架构设计
【核心主题】
帮助学员掌握 TOGAF 4A 架构与 Palantir 本体论的核心逻辑,明确两大体系在 AI 转型架构设计中的核心应用,为 AI 落地提供完整的架构支撑与数据核心支撑。
【关键内容】
1.TOGAF 4A 架构核心逻辑与 AI 适配:解析业务架构、数据架构、应用架构、技术架构的核心内涵,用 “数字大厦” 类比帮助学员理解各架构的协同关系,明确 AI 转型中架构设计的核心原则,讲解如何用 4A 架构完成 AI 转型的一体化设计,避免形成新的信息孤岛。
2.Palantir 本体论核心逻辑与工业数据适配:讲解本体论在工业数据治理与 AI 建模中的核心应用,明确如何通过本体构建实现工业数据的互联互通,打破数据孤岛,为 AI 工业大模型提供标准化、高质量的训练数据,解决工业数据多源异构的核心痛点。
3.两大体系与华为方法论的融合逻辑:明确 TOGAF 4A 架构为 AI 转型提供整体框架,Palantir 本体论为数据架构提供核心支撑,与华为三层数字化模型深度融合,实现 “业务架构对齐规则数字化、数据架构对齐对象数字化、应用 + 技术架构对齐过程数字化” 的核心目标。
4.架构设计的避坑指南:拆解制造企业 AI 转型架构设计中 “重技术轻业务、架构与现有体系脱节、设计过度无法落地” 三大核心误区,给出对应的规避方法。
【案例拆解】
某头部汽车零部件企业融合 Palantir 本体论与华为数字化转型方法论,搭建工业数据本体平台,3 个月内快速落地 3 个核心 AI 质检场景,产品不良率下降 41%,项目落地周期缩短 60%。
【授课方式】
知识精讲(35 分钟)+ 标杆案例拆解(15 分钟)+ 互动答疑(10 分钟),用通俗化的讲解拆解专业理论,确保中高层管理者听得懂、用得上。
2.2.3 字节跳动 AI 敏捷落地方法论与制造场景适配
【核心主题】
深度拆解字节跳动 “小步快跑、快速验证、数据驱动、持续迭代” 的 AI 敏捷落地方法论,结合讲师字节从业经验,讲解互联网敏捷思想如何适配制造行业的 AI 落地场景,解决 AI 项目落地周期长、迭代效率低的核心痛点。
【关键内容】
1.字节跳动 AI 敏捷落地方法论核心逻辑:拆解 “明确核心目标 - 小范围快速验证 - 数据驱动迭代 -规模化复制推广” 的全流程核心逻辑,讲解敏捷方法在 AI 落地中的核心优势,以及与传统瀑布式开发的核心差异。
2.敏捷方法在制造场景的适配要点:结合制造行业的生产连续性、设备稳定性、安全合规性要求,讲解敏捷方法的适配调整策略,明确 “试点场景 1-2 周快速验证、小范围 1 个月优化迭代、规模化 3-6 个月复制推广” 的核心节奏。
3.基于敏捷方法的 AI 选型验证流程:讲解如何用敏捷方法完成 DeepSeek、豆包等工业大模型的选型验证,用 1-2 周时间完成核心场景的效果测试,规避选型失误的大额风险,平衡落地成本与业务价值。
4.敏捷方法与其他三大方法论的融合逻辑:明确字节敏捷方法论为 AI 落地提供执行路径与迭代机制,与华为的体系化框架、TOGAF 的架构设计、Palantir 的数据支撑形成互补,实现 “顶层有框架、执行有方法、迭代有节奏” 的核心目标。
【案例拆解】
某专精特新电子制造企业,基于字节敏捷落地方法,选用轻量化豆包工业大模型,2 周内完成 AI 外观质检场景的验证与上线,人工质检成本下降 60%,漏检率降至 0.1% 以下。
【授课方式】
知识精讲(30 分钟)+ 标杆案例拆解(15 分钟)+ 互动答疑(5 分钟),结合讲师字节跳动实战经验,确保内容贴合制造企业落地实际。
2.2.4 四大方法论融合应用框架与实战研讨
【核心主题】
帮助学员掌握四大方法论的融合应用全框架,明确不同方法论的定位与协同关系,结合企业实际完成融合框架的初步适配,为后续的场景落地与顶层设计奠定方法基础。
【关键内容】
1.四大方法论融合应用全框架:明确 “以华为三层数字化为核心骨架,以 TOGAF 4A 架构为整体框架,以 Palantir 本体论为数据核心支撑,以字节敏捷方法论为落地执行路径” 的融合核心逻辑,打造适配制造企业的 AI 转型全流程融合框架。
2.融合框架的分层适配方法:针对大型集团、中型制造企业、专精特新企业的不同特性,讲解融合框架的灵活适配方案,明确不同规模企业的核心侧重点,避免生搬硬套。
3.融合框架在 AI 落地全流程的应用节点:明确从顶层设计、数据治理、场景识别、试点验证到规模化推广的全流程中,四大方法论的核心应用节点与实操要点,形成完整的落地操作手册。
4.小组研讨任务:每组结合自身企业的规模、行业特性与数字化基础,基于四大融合框架,梳理企业 AI 转型的核心方法适配思路,明确 1 个核心突破方向。
【案例拆解】
三一重工基于四大融合方法论体系,完成集团 AI 转型顶层设计,分三个阶段落地全集团 AI 应用体系,3 年内实现生产效率提升 35%,运营成本下降 28%,研发周期缩短 40%。
【授课方式】
知识精讲(20 分钟)+ 标杆案例拆解(10 分钟)+ 小组研讨(25 分钟)+ 成果分享与讲师点评(15分钟),全程讲师巡场指导,确保学员掌握融合框架的核心应用方法。

2.3 模块三 AI 工业场景精准识别与技术选型实战

2.3.1 工业 AI 场景识别三大核心方法与评估体系
【核心主题】
帮助学员掌握工业 AI 场景识别的三大核心方法,建立 “业务痛点 - 数据支撑 - 技术适配” 的三维评估体系,树立 “先场景后工具” 的正向落地逻辑,解决 “场景识别乱、优先级排序难” 的核心痛点。
【关键内容】
1.工业 AI 场景识别三大核心方法:
○ 流程拆解法:拆解研产供销服全环节业务流程,定位核心痛点节点,匹配对应的 AI 解决方案,明确全流程拆解的核心步骤与注意事项;
○ 数据驱动法:基于业务数据异常与优化空间,识别可通过 AI 优化的高潜力场景,明确数据驱动场景识别的核心逻辑;
○ 标杆借鉴法:借鉴华为、徐工、美的等标杆企业的成熟场景,结合自身业务特性完成适配,明确标杆借鉴的避坑要点。
2.场景有效性甄别五大标准:明确有效 AI 场景必须满足 “业务痛点明确、数据可获取、技术可实现、投入有回报、战略有契合” 五大标准,教给学员甄别 “伪场景”“难落地场景” 的核心方法。
3.三维场景评估框架与优先级排序方法:建立 “业务维度、数据维度、技术维度” 的三维评估框架,明确每个维度的核心评估指标、打分标准与权重设置,讲解 “加权评分法” 的场景优先级排序实操方法,确保场景选择的科学性与可落地性。
4.制造企业全链条高价值 AI 场景库:拆解研发设计、生产运营、设备管理、供应链协同、质量管控、售后服务六大核心环节的高价值 AI 场景,明确每个场景的核心痛点、AI 赋能逻辑、落地条件与预期收益。
【案例拆解】
徐工集团基于流程拆解法与标杆借鉴法,完成全集团 23 个业务环节的 AI 场景识别,通过三维评估框架筛选出 12 个核心高价值场景,首批落地 6 个场景,12 个月内实现降本增效超 8000 万元。
【授课方式】
知识精讲(45 分钟)+ 标杆案例拆解(15 分钟)+ 工具模板发放与讲解(10 分钟)+ 互动答疑(10分钟),发放讲师自研的《工业 AI 场景识别清单》《场景优先级评估矩阵》工具模板。
2.3.2 AI 工业大模型选型逻辑与主流工具适配
【核心主题】
帮助学员掌握 AI 工业大模型选型的核心原则与闭环逻辑,熟悉基于 DeepSeek、豆包的工业大模型的适配场景与选型方法,能结合业务场景完成精准选型,规避选型误区与风险。
【关键内容】
1.AI 选型四大核心原则与闭环逻辑:明确 “业务适配性优先、数据可行性支撑、成本可控性保障、团队适配性落地” 四大核心选型原则,讲解 “先明确业务痛点与场景目标→再评估数据基础与技术能力→接着筛选适配的 AI 技术与工具→最后完成小范围验证与规模化推广” 的选型闭环逻辑,纠正 “先找工具再找场景” 的逆向逻辑。
2.主流工业大模型选型适配指南:重点讲解基于 DeepSeek、豆包构建的工业大模型的核心优势、适配场景与选型优先级,对比通用工业大模型、垂直领域大模型、私有化定制大模型的适用范围、成本区间与落地要求,明确不同规模企业、不同场景的选型策略。
3.分场景选型适配核心要点:
○ 生产制造场景:优先选择高精度、低延迟、边缘可部署的轻量化大模型;
○ 研发设计场景:优先选择生成能力强、专业知识丰富的垂直领域大模型;
○ 供应链与管理场景:优先选择通用能力强、集成便捷的通用工业大模型;
○ 售后服务场景:优先选择多模态能力强、知识问答精度高的大模型。
4.选型常见误区与避坑指南:拆解 “盲目追求前沿技术、忽视数据质量基础、不考虑团队运维能力、重采购轻落地” 四大核心误区,结合制造企业选型失败案例,提炼避坑核心要点,讲解基于字节敏捷方法的 1-2 周快速验证流程。
【案例拆解】
某中型装备制造企业基于豆包大模型,微调构建企业专属的售后智能运维大模型,实现设备故障智能诊断、维修方案自动生成,售后响应效率提升 75%,现场维修一次解决率提升 42%。
【授课方式】
知识精讲(40 分钟)+ 标杆案例拆解(15 分钟)+ 选型矩阵工具讲解(10 分钟)+ 互动答疑(5 分钟),发放讲师自研的《AI 技术选型矩阵工具》。
2.3.3 实战演练一:企业高价值 AI 场景识别与优先级排序
【核心主题】
通过沉浸式实战演练,帮助学员熟练运用场景识别三大方法与三维评估框架,完成企业全链条 AI 场景识别与优先级排序,精准筛选出 TOP3 高价值、可落地的核心 AI 场景,输出《企业高价值 AI 场景清单》。
【关键内容】
1.演练前期准备:沿用第一天的小组分组与角色分工,发放《工业 AI 场景识别清单》《场景优先级评估矩阵》模板,明确演练背景(以学员自身企业为原型,或采用统一的中型装备制造企业模拟背景),明确企业核心战略目标(降本 10%、增效 15%、提质 8%)。
2.演练核心流程与规则:
○ 第一步:全业务流程拆解与潜在场景识别,每组完成研产供销服全环节的流程拆解,识别8-10 个潜在 AI 场景;
○ 第二步:场景有效性校验,用五大标准甄别有效场景,剔除伪场景与难落地场景;
○ 第三步:三维评估矩阵打分,用加权评分法对有效场景进行打分;
○ 第四步:TOP3 高优先级场景锁定,梳理每个场景的选择理由、落地条件与预期收益;
○ 演练总时长 60 分钟,最终需输出《企业高价值 AI 场景清单》与 TOP3 高优先级场景,每组汇报时长 3 分钟。
3.讲师现场指导:讲师全程巡场,针对各小组在场景识别精准度、维度打分合理性、优先级排序逻辑等方面的问题,进行一对一现场指导,纠正 “重技术轻业务”“只看收益不看落地难度” 等常见问题。
4.成果汇报与专业点评:每组汇报人依次进行成果汇报,讲师从场景识别的精准度、优先级排序的合理性、业务痛点的匹配度、落地可行性四大维度进行点评,指出优势与不足,给出针对性的优化建议,最终汇总形成《制造企业高价值 AI 场景库》发放给学员。
【案例拆解】
无,纯实战演练环节。
【授课方式】
演练规则与流程说明(10 分钟)+ 小组实战演练(60 分钟)+ 成果路演汇报(20 分钟)+ 讲师专业点评与成果总结(10 分钟),全程以学员实操为核心,讲师全程一对一指导。

2.4 模块四 AI 落地全流程保障体系与顶层设计实战

2.4.1 AI 落地全流程路径规划与风险管控
【核心主题】
帮助学员掌握 AI 落地 “试点 - 验证 - 推广” 三步走全流程路径,建立全流程风险识别与管控体系,掌握 AI 项目 ROI 评估方法,为 AI 项目落地提供全流程保障。
【关键内容】
1. AI 落地三步走全流程路径规划:
○ 第一步:试点场景启动(1-2 个月),核心任务、输出物、判断标准与资源配置要求;
○ 第二步:小范围验证优化(1 个月),核心任务、模型测试方法、流程适配调整要点与输出物;
○ 第三步:规模化推广(3-6 个月),核心任务、跨场景复制方法、系统集成要点、组织赋能方案与输出物;
○ 结合字节敏捷落地方法论,明确每个阶段的迭代节奏与复盘机制。
2.AI 项目全流程风险识别与应对:
○ 数据风险:数据质量低、数据隐私泄露的风险与应对方案,结合华为数据治理 “5 统一” 原则建立数据校验机制;
○ 技术风险:模型精度不足、系统适配性差的风险与应对方案,结合敏捷方法建立小步快跑的迭代机制;
○ 组织风险:员工抵触、跨部门协同不畅的风险与应对方案,结合华为组织变革经验建立权责清晰的项目组与激励机制;
○ 商业风险:ROI 不达预期的风险与应对方案,建立分阶段评估与动态调整机制。
3.AI 项目 ROI 评估体系:结合华为 “价值导向” 思路,建立 “量化指标 + 定性指标” 的双维度 ROI评估体系,明确试点期、推广期的分阶段评估节点与评估方法,量化指标包括成本降低率、效率提升率、质量合格率等,定性指标包括市场响应速度、创新能力等。
4.AI 落地全维度保障体系搭建:讲解如何构建数据保障、技术保障、团队保障、制度保障、流程保障的全维度保障体系,确保 AI 转型成果可固化、不回潮,实现长效运营。
【案例拆解】
美的集团基于 AI 落地三步走路径,完成全集团生产基地的 AI 规模化应用,落地 200+AI 场景,3 年内实现生产效率提升 30%,运营成本下降 25%。
【授课方式】
知识精讲(40 分钟)+ 标杆案例拆解(15 分钟)+ 互动答疑(5 分钟),发放《AI 落地三步走计划模板》《风险应对预案模板》。
2.4.2 AI 转型项目方案书核心框架与撰写方法
【核心主题】
帮助学员掌握 AI 转型项目方案书的核心框架与撰写规范,明确每个模块的撰写要点与注意事项,能独立完成可直接落地的 AI 项目方案书,解决 “方案空泛、无法落地” 的核心痛点。
【关键内容】
1.AI 转型项目方案书核心框架(八大模块):
○ 项目背景与企业核心痛点:明确项目的政策背景、行业背景与企业核心业务痛点,说明项目立项的必要性;
○ 项目核心目标:对齐企业战略,明确项目的量化目标与定性目标,拆解分阶段目标;
○ 整体解决方案:基于四大融合方法论,明确项目的顶层设计、架构方案、核心场景、技术选型方案;
○ 实施路线图:基于三步走路径,明确项目的分阶段核心任务、时间节点、责任主体、里程碑节点;
○ 资源需求:明确项目的人力、资金、技术、算力资源需求与配置方案;
○ 项目 ROI 分析:明确项目的投入成本、预期收益、分阶段 ROI 测算;
○ 风险识别与应对预案:明确项目的核心风险、风险等级与应对措施;
○ 项目保障体系:明确项目的组织保障、制度保障、数据保障、技术保障方案。
2.方案书撰写核心原则与避坑指南:明确 “目标可量化、方案可落地、资源可保障、风险可管控”四大撰写原则,拆解 “方案空泛化、目标不可衡量、路径不具体、与业务脱节” 四大常见误区,给出对应的规避方法。
3.标杆方案书示例讲解:以徐工集团 AI 转型项目方案书为例,完整拆解每个模块的撰写要点、填写规范与注意事项,为学员提供可直接复用的范本。
4.方案书模板发放:发放讲师自研的《制造企业 AI 转型项目方案书完整模板》,配套填写指引与示例,学员可直接填写使用。
【案例拆解】
海尔集团基于 AI 转型项目方案书的标准化框架,完成全国 17 个工业园的 AI 落地项目规划,实现项目上线成功率 100%,平均落地周期缩短 40%。
【授课方式】
知识精讲(30 分钟)+ 标杆方案拆解(15 分钟)+ 模板讲解(10 分钟)+ 互动答疑(5 分钟),发放完整的方案书模板。
2.4.3 实战演练二:企业 AI 转型顶层设计与项目方案输出
【核心主题】
通过沉浸式实战演练,帮助学员熟练运用 AI 转型顶层设计五步法,结合上午识别的 TOP3 高优先级场景,完成 AI 转型顶层设计与项目方案书核心内容的撰写,输出可直接复用的落地成果。
【关键内容】
1.演练前期准备:沿用原有小组分组,延续上午的企业背景与 TOP3 高优先级 AI 场景,发放《AI转型顶层设计方案模板》《项目方案书模板》,明确演练核心目标与分工建议。
2.演练核心流程与规则:
○ 第一步:战略对齐,明确 AI 转型的核心目标,对齐企业降本、增效、提质的核心战略;
○ 第二步:现状评估,梳理企业数字化基础、数据基础、技术能力与核心瓶颈;
○ 第三步:架构设计,基于四大融合方法论,完成核心架构设计与场景落地规划;
○ 第四步:路径规划,明确 AI 落地三步走的实施路线图、责任分工与资源配置;
○ 第五步:保障体系设计,梳理项目的风险应对预案与全维度保障方案;
○ 演练总时长 60 分钟,重点完成方案书的核心模块填写,最终输出《企业 AI 转型顶层设计方案》与《AI 落地项目实施计划书》核心内容,每组汇报时长 4 分钟。
3.讲师现场指导:讲师全程巡场,针对各小组在战略对齐精准度、架构设计合理性、路径规划可行性、方案落地性等方面的问题,进行一对一现场指导,纠正 “方案空泛化、与业务脱节、路径不具体”等常见问题。
4.成果汇报与深度点评:每组汇报人依次进行方案路演,讲师结合四大融合方法论与华为、徐工、字节的标杆实践,从战略契合度、架构完整性、路径可行性、落地保障性四大维度进行深度点评,指出优势与不足,给出具体可落地的优化建议。
【案例拆解】
无,纯实战演练环节。
【授课方式】
演练规则与流程说明(10 分钟)+ 小组实战演练(60 分钟)+ 成果路演汇报(20 分钟)+ 讲师深度点评(10 分钟),全程以学员实操为核心,讲师全程一对一指导。
2.4.4 成果路演、讲师总结与长效支持说明
【核心主题】
完成优秀成果展示与课程核心内容总结,明确课程后续的长效支持机制,完成课程闭环,帮助学员实现从理论到实操的全流程能力提升。
【关键内容】
1.优秀成果展示:筛选本次课程中的 2-3 组优秀成果,进行集中展示与深度解析,为所有学员提供可参考的范本,强化学员对核心方法的掌握。
2.课程核心内容总结:回顾 “意识 - 方法 - 场景 - 保障” 四大核心模块的核心内容,总结制造企业AI 转型的核心逻辑、关键要点与避坑指南,强化学员的记忆与理解。
3.课程长效支持说明:
○ 课程资料包发放:包含课程全套 PPT、标杆案例库、所有工具模板、方案范本等内容;
○ 学员交流群建立:搭建学员专属交流群,提供后续落地答疑支持,促进同业交流;
○ 后续服务对接:针对有深度需求的企业,提供定制化内训、AI 转型咨询、落地陪跑等服务的优先对接通道。
4.互动答疑与课程收尾:针对学员在课程学习与后续落地过程中的疑问,进行集中答疑,完成课程收尾。
【案例拆解】
无,课程总结环节。
【授课方式】
优秀成果展示(10 分钟)+ 课程核心内容总结(15 分钟)+ 长效支持说明(5 分钟)+ 集中互动答疑(10 分钟),完成课程全闭环。

授课老师

李檀 华为 GTS 制造业数字化转型首席专家

常驻地:上海
邀请老师授课:13439064501 陈助理

主讲课程:《生成式AI背景下的企业管理新范式(新模式、新技术、新工具、新方法)》《DeepSeek 赋能训练营:生成式AI工具通识及提示词使用技巧》《生成式AI与未来办公:DeepSeek 助力企业办公百倍提效》《生成式AI在研发、生产、供应链、销售、售后服务等具体业务板块中的应用》《从数据到洞察:DeepSeek 智能问数实战》《基于 DeepSeek企业知识库重新构建 —— 从 “ 文件堆灰” 到 “ 智能问答”》《DeepSeek 赋能销售管理:从策略制定到客户转化,从销售预测到业绩提升》《DeepSeek 在质量体系建设、生产质量检测与管控、质量问题管理中的应用》《企业数字化战略设计、顶层设计与项目落地规划》《数字化人才锻造营:构建企业卓越数字战队》《智能设备管控升级:设备数字化与运维革新》《核心业务数字化攻坚:研产供销服全链赋能》《绿色数字化先锋:企业双碳与能源智慧管理》《数字化转型管理重塑:开启企业全新治理范式》《数据驱动决策:企业数字化运营实战》《数字营销新引擎:流量转化与品牌增长》《数字化财务管控:资金流与成本精益管理》

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