课程概述
“沙漠掘金”课程是对团队完成任务时可能出现的各种问题进行暴露、分析和找到解决方法的专业游戏课程。透过沙盘的体验引导，让学员认识到影响目标达成的各种要素，对于公司主管还可以训练领导能力，更重要的是能够协助公司在管理、销售、沟通、执行力等方面，运用团体共同体验的方式，在不知不觉中去显现出问题，让学员亲身体会自身和团队问题所在，发掘出问题的根本实质，找到有效的解决方法，同时提升团队的协作能力。
课程特点
趣味性强、竞争性强、参与性强、感悟性强、实战型强、理论性强
项目介绍：
在很久很久以前，有一批淘金者人来到楼兰古国淘金。他们在一个偏僻而神秘的山谷中，发现了一座金矿，他们挖出来很多的金子。但是由于一些神秘的原因，他们却没有顺利地回到山谷以外，只留下一个淘金者口中的传说……
若干年后，当人造探测卫星在扫描地球矿藏资源时，意外地发现，在这座废旧的金矿的下面，居然还隐藏着一个更大的金矿。
于是，这一最新发现，吸引了一批又一批新冒险者的前来……
课堂分好小队后，几支探险队去沙漠寻金，从地图的大本营出发，每支队伍所处条件相同，他们能得到1000元预备金。这1000元现金可以在大本营购得等价的帐篷、指南针、水、食物；另外配有一头骆驼，它每天的负重是1千磅。整个探险之旅行程25天，在前行的路上，在沙漠里，将会遇到四种天气，每种天气情况下所需食物和水各不相同。另外，在大本营还有一位老人，据说能告诉你有关沙漠的情况，但不能确知他所说的真假。
课程目标
理解在复杂变化的环境中，信息的关键性
学习团队目标的设定，实现路径的规划
学习如何优化地运用可能的信息、资源
如何把握正确的时机进行对外的协作
理解风险管理的重要性
授课对象：管理人员、高潜员工等
课时：（6小时）
课程大纲
一、目标设定与评估
- 目标的制定
- 目标的执行
- 目标的跟踪与反馈
- 目标的评估
二、资源运用与管理
- 必要的信息与资料收集
三、计划执行与任务分配
- 考验你计划的执行力
- 展现你在团队的个人魅力
- 如何进行有效的调整
四、风险管理与压力处理
- 机遇、风险、资源等相关因素分析
- 如何减少风险
- 压力发生的过程和结果
- 纾解工作压力的对策
- 工作压力之管理
五、组织高效沟通
- 沟通的关键因素
- 部门与部门间的沟通
- 解决沟通中的冲突
- 通过沟通达到目的
六、策略规划与影响
- 决策的制定
- 决策的分析
- 决策的评估
- 决策的实施
- 决策的影响
授课老师
程玥 管理沙盘、拆书赋能、学习力提升、基层党建实战专家
常驻地：上海
邀请老师授课：13439064501 陈助理
